Podwyżki płacy minimalnej jeszcze bardziej skomplikowane
Przepisy dotyczące minimalnego wynagrodzenia za pracę stają się coraz bardziej zagmatwane. Nie tylko co rok będzie się zmieniać jego wysokość, ale dojdą jeszcze dodatkowa aktualizacja i ocena względem przeciętnej pensji
Projekt ustawy o minimalnym wynagrodzeniu za pracę, przygotowany w Ministerstwie Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej, przewiduje, że coroczna podwyżka płacy minimalnej – z niewielkimi zmianami – będzie przebiegać tak, jak dotychczas. W projekcie ten proces jest opisany jako ustalanie minimalnego wynagrodzenia. Zasadniczo ma się ono odbywać w toku negocjacji partnerów społecznych w Radzie Dialogu Społecznego (RDS), a jeśli nie osiągną oni porozumienia, płacę minimalną wyznaczy rząd.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.