Kobiety przełamują stereotypy

Kobiety szybciej awansują i więcej zarabiają, jeśli łamią schematy i przełamują ograniczające je stereotypy - przekonuje Fundacja Centrum Promocji Kobiet, która podsumowała projekt "Kobieta we współczesnym świecie i w biznesie". Jak wynika z badań, odsetek kobiet na wysokich stanowiskach kierowniczych w dużych i średnich firmach jest w Polsce najwyższy w całej UE. Wciąż stanowią one jednak tylko 31 proc. ogółu takich menedżerów. Jeszcze mniej Polek jest na najwyższych stanowiskach: tylko 4 proc. wśród prezesów, 6 proc. wśród dyrektorów zarządzających, 9 proc. wśród dyrektorów marketingu i 17 proc. wśród dyrektorów personalnych.