VENTOR - potencjał ludzkich możliwości
Ventor Sp. z o.o. z Dębicy jest obecnie jedną z najbardziej liczących się spółek sektora budownictwa przemysłowego. Współpracuje nie tylko z polskimi kontrahentami, ale także z odbiorcami europejskimi, zwłaszcza z obszaru Norwegii. To firma, której głównym kapitałem, źródłem sukcesu i siłą napędową są pracownicy, a polityka personalna jest jednym z najważniejszych elementów strategii zarządzania.
Realia rynkowe bardzo wyraźnie pokazują, jak istotny dla każdej firmy, bez względu na branżę, jest fachowy, doświadczony i zaangażowany w pracę zespół. Niezwykle istotna jest również sama transparentność struktury organizacyjnej i działań jednostki, które bezwzględnie powinny być zgodne z przyjętymi zasadami ekonomicznymi i społecznymi. Dlatego właśnie Ventor wprowadził autorski kodeks postępowania. Zawiera on zobowiązania oraz wymagania spółki w zakresie kwestii dotyczących natury etycznej, które odnoszą się zarówno do praktyki handlowej, jak i do osobistego zachowania. Celem kodeksu jest przybliżenie pracownikom firmy standardów etyki w zakresie przestrzegania prawa krajowego i międzynarodowego. Misją firmy w tej kwestii jest nie tylko zapewnienie obligatoryjnej zgodności prawnej, ale również dążenie do bycia uczciwym w każdym aspekcie biznesu i promowania właściwych postaw wszędzie tam, gdzie prowadzone są prace oraz inwestycje. W ramach podejmowanych działań handlowych spółka Ventor zobowiązana jest do przestrzegania obowiązujących praw i rozporządzeń, a prowadzone przez nią zadania realizowane są w sposób etyczny, zrównoważony oraz społecznie odpowiedzialny.
Skorzystaj z promocyjnej subskrypcji
już od 9,90 zł za pierwszy miesiąc.
Zyskaj dostęp do treści.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z promocyjnej subskrypcji
już od 9,90 zł za pierwszy miesiąc.
Zyskaj dostęp do treści.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.