Karolina Nowakowska

Pracownik może odmówić wykonywania obowiązków służbowych w nadliczbowym czasie tylko w wyjątkowych sytuacjach, np. choroby członka najbliższej rodziny. W przypadku odmowy, pracodawca może ukarać go naganą.

Z najnowszych danych przedstawionych przez GUS wynika, że seniorzy są grupą, którą najmniej dotyka problem ubóstwa w Polsce. To jedne z ostatnich tak optymistycznych danych.

Wesela organizowane gdzie indziej niż we własnym mieszkaniu wykraczają poza dozwolony użytek prywatny i należy uiścić odpowiednią opłatę w ZAiKS-ie. Oddziały terenowe mają prawo kontrolowania restauracji i domów weselnych, w których odbywają się wesela.

Optymizm pracodawców nie maleje. Zgodnie z prognozami Manpower mają w planach raczej zatrudniać niż zwalniać pracowników. Nie oznacza to jednak, że tych pracowników znajdą.

Pracodawcy są skłonni rozważyć propozycję związków zawodowych i zgodzić się na podwyższenie płacy minimalnej w 2016 roku. Nie zgadzają się natomiast na jej wysokość proponowaną przez związki.

Wyższe wykształcenie już dawno przestało gwarantować szybkie znalezienie pracy. Według Głównego Urzędu Statystycznego w I kwartale 2014 r. liczba bezrobotnych absolwentów uniwersytetów z wykształceniem wyższym wyniosła 254 tys. Było to niewiele więcej niż wśród absolwentów szkół średnich - 230,2 tys. osób. To pokazuje, że bezrobocie wśród absolwentów wyższych uczelni występuje na zbliżonym poziomie do osób ze średnim wykształceniem ogólnym.

Studenci, którzy zdecydują się na tego typu fakultet mogą liczyć na wsparcie z budżetu państwa. To nie jedyna korzyść. W trakcie nauki pracodawcy oferują im staże i wsparcie na rynku pracy, a po jej zakończeniu – często czeka na nich etat.

Polacy mogą bez ograniczeń korzystać ze szkolnictwa wyższego we wszystkich krajach Unii Europejskiej. Zasady rekrutacji wszędzie są podobne, ale różna jest wysokość czesnego. Ułatwieniem mogą być stypendia i dopłaty.