świadczenia

Do czerwca 2026 r. ZUS wydał 134,9 tys. decyzji odmownych w sprawie prawa do renty wdowiej. Najczęstszą przyczyną było przekroczenie limitu wysokości świadczeń. Od przyszłego roku udział drugiego świadczenia wzrośnie z 15 proc. do 25 proc., ale – jak wynika z odpowiedzi resortu pracy na interpelację poselską – rząd nie prowadzi obecnie prac nad zwiększeniem go do 50 proc.

Pracownicy socjalni alarmują, że ZUS ma problemy z terminowym załatwianiem wniosków o podanie danych, które są potrzebne do ustalania prawa do świadczeń z pomocy społecznej. ZUS przyznaje się do opóźnień, ale zapewnia że wdrożył działania, które mają przyspieszyć tempo ich realizacji

Ukraińcy są jedną z najlepiej zintegrowanych grup uchodźczych w Europie. Dlaczego więc kolejne państwa ograniczają im świadczenia przyznane po wybuchu wojny?

Pracownik nabywa prawo do ubiegania się o świadczenia z ZFŚS już od dnia nawiązania stosunku pracy. Pracodawca nie może uzależniać dostępu do pomocy socjalnej od przepracowania określonego okresu, np. sześciu miesięcy.

Podanie nieprawdziwych informacji we wniosku o świadczenie z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych nie oznacza automatycznie obowiązku zwrotu otrzymanych pieniędzy. Pracodawca powinien najpierw ustalić, czy nieprawidłowe dane miały wpływ na przyznanie świadczenia lub jego wysokość, a dopiero potem zdecydować o dalszym postępowaniu i ewentualnym dochodzeniu zwrotu nienależnie wypłaconej kwoty.

Do końca sierpnia szkoły muszą wypłacić nauczycielom świadczenie urlopowe. W 2026 r. pełna kwota wynosi 2943,23 zł, ale w przypadku pracy na część etatu lub przez część roku szkolnego trzeba zastosować odpowiednie proporcje. Wyjaśniamy, komu przysługuje świadczenie, jak je obliczyć i jakie zasady podatkowe obowiązują przy jego wypłacie.

Prawidłowe uregulowanie trybu przyznawania świadczeń z ZFŚS ma kluczowe znaczenie dla zgodnego z przepisami gospodarowania środkami funduszu. Wiele nieprawidłowości wynika z nieprecyzyjnego określenia ról osób uczestniczących w analizie wniosków oraz sposobu przedstawiania opinii.

Pracownicy zatrudnieni w niepełnym wymiarze czasu pracy mają prawo do korzystania ze świadczeń z ZFŚS na takich samych zasadach jak pozostali zatrudnieni. Wysokości pomocy nie można jednak uzależniać wyłącznie od części etatu, ponieważ przy jej przyznawaniu decydujące znaczenie ma sytuacja życiowa, rodzinna i materialna osoby uprawnionej.

Z 1002 zł do 1075 zł miesięcznie wzrośnie od czerwca br. kwota świadczenia na pokrycie kosztów utrzymania dziecka w rodzinie zastępczej spokrewnionej. Natomiast, gdy przebywa w rodzinie zastępczej niezawodowej i zawodowej lub rodzinnym domu dziecka, to świadczenie wzrośnie z 1517 do 1628 zł.

Publiczna ochrona zdrowia notuje ciągły deficyt, co zmusza placówki medyczne do przekładania badań i zabiegów. Pomysły rządu na oszczędności są zwyczajnie niebezpieczne i dla pacjentów, i dla państwa. Nie tylko wydłużą kolejki w placówkach, lecz mogą wręcz wpłynąć na obronność. Opinia Piotra Wójcika.

Samorządy chwytają się różnych pomysłów, aby nie tylko zwiększyć dzietność, ale i przyciągnąć nowych mieszkańców. Jednym z wybieranych narzędzi jest gminne becikowe. Przez politykę prorodzinną chcą skusić do osiedlania się na ich terenie.

Do nienależnego pobrania świadczeń z Funduszu Alimentacyjnego dochodzi wyłącznie w sytuacji, gdy osoba uprawniona była świadoma śmierci rodzica zobowiązanego do alimentacji, a mimo to pobierała świadczenia. Wtedy powstaje obowiązek ich zwrotu.

Niektórzy pracodawcy wypłacają obecnie dodatkowe składniki wynagrodzenia za poprzedni rok. Od przychodów tych płatnik musi opłacić składki w miesiącu ich uzyskania przez pracownika, a gdy wypłaca je w styczniu za 2025 r., musi też złożyć w ZUS dodatkowy raport RPA.

Przy obliczaniu świadczenia za niewykorzystany urlop w związku z rozwiązaniem umowy o pracę stosuje się miernik, który służy do przeliczenia składników płacowych na wartość dzienną oraz godzinową. Mechanizm ten stosuje się również przy ustalaniu innych świadczeń pracowniczych

Od 1 stycznia miesięczne minimalne wynagrodzenie za pracę będzie wynosiło 4806 zł. Wzrośnie też minimalna stawka godzinowa ze zleceń z 30,50 zł do 31,40 zł. W przyszłym roku będzie tylko jedna podwyżka krajowego minimum.

Świadczenia wypłacane na zaspokojenie potrzeb rodziny będą traktowane tak samo, niezależnie od tego, czy małżonków łączy wspólny majątek, czy spisali intercyzę – zakłada MF. Jest nadzieja, że przy okazji zostanie uporządkowana kwestia świadczeń pieniężnych

Na dofinansowania do kwoty składek wynikającej z minimalnego wynagrodzenia będą mogli liczyć artyści, którzy mają niskie lub nieregularne zarobki