Czy podwładny może poddać się egzekucji w akcie notarialnym
Pracownica chciałaby, w ramach
podnoszenia kwalifikacji zawodowych, wyjechać na
szkolenie zagraniczne. W związku z tym
wystąpiła z prośbą do pracodawcy o jego
sfinansowanie. Pracodawca wyraził zgodę, ale w
umowie o podnoszeniu kwalifikacji zawodowych zostało
umieszczone postanowienie, że pracownica złoży
oświadczenie w akcie notarialnym o poddaniu się
egzekucji w razie rozwiązania przez nią umowy o
pracę przed określonym w umowie terminem. Czy
pracodawca może się domagać od pracownika
złożenia takiego oświadczenia?