Jak ująć trzynastkę
Jak zaksięgować trzynastą pensję w jednostce sektora samorządowego? Czy w każdym przypadku będzie ono wyglądało tak samo?
Dodatkowe roczne wynagrodzenie, czyli tak zwana trzynastka stanowi koszt roku, którego dotyczy, a nie koszt roku, w którym jest wypłacana. W związku z tym wszelkie księgowania powodujące powstanie kosztu, jak również zobowiązań w stosunku do pracowników i budżetu są ujmowane w roku, za który trzynastka jest wypłacana. Aby nie zafałszować informacji dotyczących zobowiązań jednostki, sugerowałbym prezentacje tego zdarzenia rozrachunkowego na kontach zobowiązań z pracownikami z tytułu wynagrodzeń i rozrachunków publicznoprawnych, a nie poprzez konto 640 (rozliczenia międzyokresowe kosztów). Poniżej zaprezentowane są sposoby księgowania trzynastki w roku obrotowym, którego dana trzynastka dotyczy.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.