Administracji potrzebny jest audyt
Nowe przepisy dotyczące wartościowania stanowisk urzędniczych nie zniwelują różnicy w zarobkach. Powierzanie tego zadania przełożonym jest błędem
Dyrektorzy generalni, a także bezpośrednio przełożeni w administracji rządowej będą mogli bez zbędnych formalności dokonać wartościowania poszczególnych stanowisk. Takie rozwiązanie przewiduje zarządzenie prezesa Rady Ministrów z 24 lipca 2015 r. zmieniające zarządzenie w sprawie zasad dokonywania opisów i wartościowania stanowisk pracy w służbie cywilnej. Dokument ma być opublikowany w Monitorze Polskim do 20 sierpnia.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.