UODO doradzi, jak przetwarzać dane o zatrudnianych
Wcześniej jednak urząd dowie się od zainteresowanych, co wymaga wyjaśnienia. Wątpliwości, uwagi i postulaty można zgłaszać w ramach konsultacji publicznych do 17 sierpnia
Prezes Urzędu Ochrony Danych Osobowych zamierza odpowiedzieć na najważniejsze wyzwania i problemy dotyczące stosowania przepisów o ochronie danych osobowych w związku z zatrudnieniem. W tym celu organizuje konsultacje, które mają zakończyć się opracowaniem praktycznych wskazówek, pomocnych zarówno pracodawcom, jak i pracownikom oraz kandydatom do pracy. Zaktualizowane i rozbudowane o dodatkowe zagadnienia mają zostać również dostępne na stronie internetowej wskazówki GIODO „Dekalog rekrutera”, które na razie odnoszą się wyłącznie do przetwarzania danych w ramach procesu rekrutacji.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.