Spółka powinna być przygotowana na śmierć wspólnika

O problemie sukcesji wspomina się głównie w kontekście spółek rodzinnych oraz jednoosobowej działalności gospodarczej. Ma ona jednak znaczenie w kontekście szerszym, w szczególności w przypadku jednoosobowych spółek z o.o. i spółek wieloosobowych, szczególnie jeśli jeden ze wspólników dysponuje większością udziałów, a niejednokrotnie pełni funkcję członka zarządu. Praktyka oraz nagłaśniane przez media przypadki negatywnego wpływu śmierci właścicieli firm na ich dalsze losy pokazują, że przedsiębiorcy z reguły nie podejmują działań pozwalających na niezakłócone funkcjonowanie spółek na wypadek śmierci lub innych zdarzeń losowych. Konsekwentnie, śmierć wspólników niejednokrotnie prowadzi do upadku, podziału lub utraty pozycji rynkowej spółek.