"GP" radzi: korzystaj z ulgi na dzieci, urlopu rodzicielskiego, gromadź rachunki

Tak. Warto przechowywać rachunki potwierdzające zakup przez partnera ruchomości, szczególnie tych wartościowych. Przydadzą się wówczas, gdy partnerzy rozstają się i dzielą majątek. Spór o to, do kogo należy konkretna rzecz, rozstrzygnie się, przy okazaniu imiennego rachunku. Rachunki przydadzą się też w razie śmierci partnera, aby ustalić, co wchodzi do spadku.

MPS

Art. 195 i 196 ustawy z 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz.U. nr 16, poz. 93 z późn. zm.)

NIE. Gdy zmarły pozostawi testament, ale nie powoła w nim do dziedziczenia swojego partnera, to on wówczas nie ma prawa do roszczenia o zachowek, ponieważ nie jest zaliczany do spadkobierców ustawowych. W testamencie nie trzeba go więc wydziedziczać i uzasadniać, dlaczego pozbawia się go prawa do zachowku.

MPS

Art. 991 ustawy z 23 kwietnia 1964 r. - Kodeks cywilny (Dz.U. nr 16, poz. 93 z późn. zm.)

Tak. Zanim nie zostanie zaprzeczone jego ojcostwo w sądzie, biologiczny ojciec będący partnerem matki nie może uznać swojego ojcostwa. Domniemanym ojcem jest zawsze mąż matki, nawet wówczas gdy nie mógł zostać ojcem dziecka, bo od lat przebywa nieprzerwanie za granicą lub w zakładzie karnym. Dziecko automatycznie otrzymuje wówczas nazwisko męża matki.

MPS

Art. 62, 63 i 69 ustawy z 25 lutego 1964 r. - Kodeks rodzinny i opiekuńczy (Dz.U. nr 9, poz. 59 z późn. zm.)

Tak. W razie sądowego ustalenia ojcostwa sąd może orzec o zawieszeniu, ograniczeniu lub pozbawieniu władzy rodzicielskiej jednego lub obojga rodziców. Sąd może powierzyć wykonywanie jej tylko jednemu i ograniczyć władzę drugiego do określonych obowiązków i uprawnień w stosunku do dziecka.

MPS

Art. 93 ustawy z 25 lutego 1964 r. - Kodeks rodzinny i opiekuńczy (Dz.U. nr 9, poz. 59 z późn. zm.)

Tak. Z urlopu ojcowskiego może skorzystać ojciec wychowujący dziecko. Przepisy nie uzależniają tego uprawnienia od zawarcia związku małżeńskiego przez rodziców. Przysługuje on zatem np. też ojcom pozostającym w związku partnerskim z matką dziecka. Ważne, aby wychowywali oni dziecko, co w praktyce oznacza, że nie mogą być pozbawieni praw rodzicielskich, oraz aktywnie uczestniczyli w opiece nad dzieckiem (w tym w szczególności opiekowali się nim w okresie korzystania z urlopu ojcowskiego). Ojcom dzieci, nawet jeśli nie są małżonkami, przysługują też inne uprawnienia rodzicielskie. Mogą oni skorzystać np. z części urlopu macierzyńskiego, którego nie wykorzystała matka dziecka, dodatkowego urlopu macierzyńskiego oraz urlopu wychowawczego (pod warunkiem że wychowują dziecko i pełnią nad nim opiekę).

ŁG

Art. 180, 182² i 182³ i 186 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z późn. zm.)

Tak. Zasadą jest, że członek rodziny podatnika odpowiada całym swoim majątkiem solidarnie z podatnikiem prowadzącym działalność gospodarczą za zaległości podatkowe wynikające z tej działalności. Chodzi tu o zaległości powstałe w okresie, w którym członek rodziny stale współdziałał z podatnikiem w jej wykonywaniu, osiągając korzyści z prowadzonej przez niego działalności. Jednocześnie za członków rodziny na potrzeby tej regulacji uważa się zstępnych, wstępnych, rodzeństwo, małżonków zstępnych, osobę pozostającą w stosunku przysposobienia oraz pozostającą z podatnikiem w faktycznym pożyciu, a zatem również konkubenta.

MGM

Art. 111 ustawy z 29 sierpnia 1997 r. - Ordynacja podatkowa (t.j. Dz.U. z 2005 r. nr 8, poz. 60 z późn. zm.).

Tak. Odliczana od podatku dochodowego od osób fizycznych ulga prorodzinna przysługuje podatnikom w związku z wykonywaniem między innymi władzy rodzicielskiej. Nie ma przy tym znaczenia, czy rodzice pozostają, czy też nie pozostają w związku małżeńskim. W konsekwencji, wychowując dziecko w związku nieformalnym, oboje rodzice mają prawo do odliczenia ulgi. Dzielą się nią po połowie lub innej wybranej przez siebie proporcji. Mogą się także umówić, że jeden z nich uwzględni całą ulgę w swoim zeznaniu podatkowym.

MGM

Art. 27f ustawy z 26 lipca 1991 r. o podatku dochodowym od osób fizycznych (t.j. Dz.U. z 2010 r. nr 51, poz. 307 z późn. zm.)

NIE. W razie śmierci pracownika w czasie trwania stosunku pracy (lub w czasie pobierania po jego rozwiązaniu zasiłku chorobowego) rodzinie przysługuje od pracodawcy odprawa pośmiertna. Kodeks pracy wyraźnie wskazuje, że członkami rodziny uprawnionymi do tego świadczenia są małżonek oraz inni bliscy, którzy mają prawo do renty rodzinnej po zmarłym pracowniku. Do żadnej z tych kategorii osób nie należy partner (konkubent) zmarłego. Nie może on więc otrzymać odprawy pośmiertnej.

ŁG

Art. 93 ustawy z 26 czerwca 1974 r. - Kodeks pracy (t.j. Dz.U. z 1998 r. nr 21, poz. 94 z późn. zm.)