Pracodawcy: pracowniku, zapłać za możliwość wizyty u lekarza
Osoby, które korzystały z opłacanych przez szefa pakietów medycznych, muszą zwracać pieniądze za tę opiekę. Płatnicy chcą w ten sposób uniknąć odpowiedzialności wobec fiskusa za nierozliczony podatek dochodowy
Pracodawcy, którzy oferowali pracownikom nieodpłatne świadczenia w postaci pakietów medycznych, teraz żądają za nie zapłaty. Wysyłają podwładnym wezwania do zapłaty z tytułu pozostawania do dyspozycji dodatkowych i nieobowiązkowych świadczeń medycznych. Powołują się na uchwalę NSA (sygn. akt II FSP 7/10), który uznał, że szef oferujący pracownikowi darmowego lekarza powinien doliczać przychód do wynagrodzenia podwładnego i odprowadzać zaliczkę na PIT.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.