Pracodawcy mogą skorzystać z dopłat do wynagrodzeń

Pomoc z Fundusz Gwarantowanych Świadczeń Pracowniczych, o której mowa w art. 15g specustawy, przysługuje w okresie wprowadzonego przez przedsiębiorcę przestoju ekonomicznego lub obniżonego wymiaru czasu pracy. Warunkiem skorzystania z niej jest wystąpienie spadku obrotów gospodarczych:

1) nie mniej niż o 15 proc. – obliczone jako stosunek łącznych obrotów w ciągu dwóch kolejnych miesięcy w okresie po 1 stycznia 2020 r., do łącznych obrotów z analogicznych dwóch miesięcy z roku ubiegłego, w następstwie wystąpienia COVID-19, lub