Wstęp - Unia stawia na jakość. Nowe wynagrodzenia pracowników banków już od stycznia

Działy kadrowe firm z sektora finansowo-ubezpieczeniowego od dwóch lat nie mają chwili wytchnienia. A wszystko przez zamieszanie związane z wdrażaniem unijnych regulacji w zakresie wynagradzania pracowników, będących pokłosiem globalnego kryzysu finansowego sprzed 10 lat. I tak z początkiem tego roku musiały się zmienić zasady wynagradzania osób odpowiedzialnych za wdrażanie w bankach ryzykownych działań, a więc przede wszystkim - wyższej kadry menedżerskiej.