Czy zleceniodawca korzysta z ulgi
20 września 2009 r. zatrudniliśmy na cały etat pracownika, który ukończył 50 lat i był wcześniej przez ponad miesiąc zarejestrowany w urzędzie pracy. Dodatkowo od 5 października została z nim zawarta na okres tygodnia umowa zlecenia. Wynagrodzenie z umowy o pracę za wrzesień i wynagrodzenie z umowy zlecenia za październik zostaną mu wypłacone w październiku. Czy od przychodów z obu umów nie naliczamy składek na FP i FGŚP?
Osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę, która z własnym pracodawcą zawiera dodatkowo umowę zlecenia, podlega ubezpieczeniom społecznym i zdrowotnemu z umowy o pracę. Natomiast przychód, który jest jej wypłacany z umowy zlecenia, jest doliczany do wynagrodzenia z umowy o pracę. Od łącznego przychodu pracodawca nalicza i opłaca składki na ubezpieczenia społeczne.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.