Jak ZUS przeliczy nową emeryturę

ekspert od emerytur i rent

Wysokość emerytury może być ustalona ponownie, jeśli po dniu, od którego ZUS przyznał to świadczenie, osoba uprawniona podlegała ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym (np. z tytułu pozostawania w stosunku pracy, wykonywania umowy-zlecenia). W celu ponownego ustalenia wysokości emerytury świadczenie powiększa się o określoną kwotę wynikającą z podzielenia kwoty składek zewidencjonowanych na koncie ubezpieczonego po dniu, od którego ustalono prawo do emerytury, do dnia poprzedzającego miesiąc zgłoszenia wniosku o jej przeliczenie, z uwzględnieniem ich waloryzacji, przez wyrażone w miesiącach średnie dalsze trwanie życia ustalone dla faktycznego wieku danego ubezpieczonego w dniu złożenia wniosku o przeliczenie emerytury.

Ponowne ustalenie wysokości emerytury następuje zawsze na wniosek emeryta zgłoszony nie wcześniej niż po zakończeniu roku kalendarzowego lub po ustaniu ubezpieczeń emerytalnego i rentowych. Warunek zgłoszenia wniosku po ustaniu ubezpieczeń spełniony jest wówczas, gdy osoba uprawniona nie pozostaje w ubezpieczeniach z jakiegokolwiek tytułu. Oznacza to, że rozwiązanie jednego stosunku pracy nie wystarcza do tego, aby przeliczyć emeryturę przez zakończeniem roku kalendarzowego, w którym została przyznana, jeśli osoba uprawniona nadal pozostaje w ubezpieczeniu z tytułu zatrudnienia u innego pracodawcy.

Wydana przez ZUS decyzja odmawiająca ponownego ustalenia wysokości emerytury na wniosek zgłoszony w listopadzie 2010 roku była więc prawidłowa. Obecnie może pani zgłosić ponowny wniosek o przeliczenie swojego świadczenia. Tym razem, pomimo pozostawania w ubezpieczeniu, ZUS wyda pozytywną decyzję. Wniosek zostanie bowiem zgłoszony po zakończeniu roku kalendarzowego, w którym została przyznana emerytura.

Art. 108 ustawy z 17 grudnia 1998 r. o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r. nr 153, poz. 1227 z późn. zm.).