Jak rozliczać osoby przebywające na urlopach wychowawczych
Płatnik musi wykazywać w dokumentach przekazywanych do ZUS składki na ubezpieczenia emerytalne i rentowe za pracowników przebywających na urlopach wychowawczych. Jest to jego obowiązkiem tylko wtedy, gdy osoby te nie mają ustalonego prawa do emerytury lub renty oraz innych tytułów do ubezpieczeń.
Urlop wychowawczy stanowi odrębny od umowy o pracę tytuł do ubezpieczeń emerytalnego i rentowych. Oczywiście, aby przebywać na urlopie wychowawczym, trzeba mieć status pracownika. W okresie tym jednak osoba zatrudniona na podstawie umowy o pracę podlega ubezpieczeniom z tytułu przebywania na urlopie wychowawczym, a nie jako pracownik.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.