Na zasiłku można dorobić więcej

Od 1 lutego zostały złagodzone zasady dorabiania przez osoby pobierające świadczenia i zasiłki przedemerytalne. Zgodnie z nimi świadczenie przedemerytalne dla osób pracujących już od lutego jest zmniejszone, jeżeli kwota przychodu przekracza miesięcznie kwotę 25 proc. przeciętnego wynagrodzenia w roku kalendarzowym poprzedzającym termin waloryzacji, ogłoszonego przez prezesa Głównego Urzędu Statystycznego do celów emerytalnych. Warto jednak pamiętać, że obniżenie wysokości wypłacanego świadczenie jest możliwe tylko wówczas, jeśli kwota przychodu nie przekracza kwoty 70 proc. ogłaszanej przez prezesa GUS. Jeżeli jest wyższe, świadczenie przedemerytalne ulega zmniejszeniu o kwotę tego przekroczenia. W przypadku gdy w wyniku zmniejszenia kwota świadczenia przedemerytalnego byłaby niższa niż 335 zł, świadczenie przedemerytalne wyniesie 335 zł. Jeżeli jednak kwota przychodu przekracza graniczną kwotę przychodu, świadczenie przedemerytalne ulega zawieszeniu. Gdy zaś wysokość świadczenia przedemerytalnego jest wyższa od dopuszczalnej kwoty przychodu, świadczenie to podlega zawieszeniu, niezależnie od kwoty uzyskiwanego przychodu. Przychód uważa się za osiągnięty w miesiącu, w którym został wypłacony. Przy ustalaniu przychodu nie uwzględnia się jednak kwot przychodu należnych za okres przed dniem, od którego ustalono prawo do świadczenia przedemerytalnego.

Osoba pobierająca świadczenie lub zasiłek przedemerytalny rozlicza się z osiągniętego przychodu z tytułu pracy po zakończeniu roku rozliczeniowego. Okres ten jest ustalony od 1 marca każdego roku do ostatniego dnia lutego następnego roku.

Sam zainteresowany ma prawo wyboru, czy chce rozliczyć przychody rocznie, czy miesięcznie. Sposób rozliczenia zależy wyłącznie od tego, która forma rozliczenia jest dla świadczeniobiorcy korzystniejsza. Jednocześnie pobierający świadczenie przedemerytalne mają obowiązek niezwłocznie powiadomić organ rentowy o osiąganiu przychodu oraz o wysokości tego przychodu, a po zakończeniu roku rozliczeniowego, w terminie do dnia 31 maja następnego roku, o wysokości przychodu uzyskanego w roku rozliczeniowym, z uwzględnieniem przychodów uzyskanych w kolejnych miesiącach tego roku. Obowiązek powiadomienia ZUS o dodatkowej pracy osoby pobierającej świadczenia lub zasiłki emerytalne spoczywa na pracodawcy i zleceniodawcy lub innym płatniku składek, a w przypadku osoby pełniącej służbę - na właściwej jednostce organizacyjnej.

Zakład, dokonując rozliczenia rocznego, ustala łączną kwotę przychodu osiągniętą w okresie roku rozliczeniowego i porównuje ją z:

● roczną dopuszczalną kwotą przychodu,

● roczną graniczną kwotą przychodu.

Jednocześnie okres, z którego ustala się kwoty roczne, ulega odpowiedniemu skróceniu w roku rozliczeniowym, w którym prawo do świadczenia przedemerytalnego powstało, ustało lub w którym wypłata tego świadczenia była wstrzymana. Jeżeli kwota przychodu uzyskana w roku rozliczeniowym przekroczyła roczną dopuszczalną kwotę przychodu, nie przekroczyła jednak rocznej granicznej kwoty przychodu, organ rentowy ustala łączną kwotę zmniejszenia w roku rozliczeniowym. Gdy kwota ta przekroczyła roczną graniczną kwotę przychodu, organ rentowy zawiesza świadczenie przedemerytalne.

W przypadku rozliczenia miesięcznego ZUS ustala kwoty przychodu osiągnięte przez osobę uprawnioną do świadczenia przedemerytalnego w okresie kolejnych miesięcy roku rozliczeniowego i porównuje je z kwotami przychodu: dopuszczalną i graniczną. Dopiero wówczas kiedy ustali kwoty nienależnie pobranych świadczeń, następuje zwrot wypłaconych świadczeń.

Warto przypomnieć, że prawo do świadczenia przedemerytalnego ma osoba, jeżeli przez okres co najmniej sześciu miesięcy pobierała zasiłek dla bezrobotnych, nadal jest zarejestrowana jako bezrobotna, a w okresie pobierania zasiłku dla bezrobotnych nie odmówiła bez uzasadnionej przyczyny podjęcia pracy. W jednym z wariantów taka osoba musi m.in. stracić pracę z powodu likwidacji lub niewypłacalności pracodawcy.

Nowelizacja weszła w życie 1 lutego 2011 r.

bozena.wiktorowska@infor.pl

Art. 1 ustawy z 3 grudnia 2010 r. o zmianie ustawy o świadczeniach przedemerytalnych (Dz.U. nr 17, poz. 79).