Flesz kadrowy

Szósty miesiąc spadku bezrobocia w kraju

Stopa bezrobocia rejestrowanego spadła w sierpniu do 13 proc. - poinformował w poniedziałek na konferencji prasowej minister pracy Władysław Kosiniak-Kamysz. To szósty z rzędu miesiąc spadku bezrobocia.

Liczba zarejestrowanych bezrobotnych zmniejszyła się w tym czasie o 252 tys. osób. W urzędach pracy na koniec sierpnia zarejestrowanych było 2085 tys. osób. W porównaniu do lipca ich liczba zmniejszyła się o 8,4 tys. W tym czasie stopa bezrobocia obniżyła się z 13,1 proc. do 13 proc. Liczba zarejestrowanych osób bezrobotnych zmniejszyła się w jedenastu województwach. Największy spadek miał miejsce w województwach łódzkim (o 1,9 tys. osób), dolnośląskim (o 1,2 tys. osób) oraz zachodniopomorskim i lubelskim (po 1 tys. osób). Niewielki wzrost odnotowano w pięciu województwach - m.in. mazowieckim i świętokrzyskim. Najniższa stopa bezrobocia wystąpiła w województwie wielkopolskim - 9,5 proc., najwyższa w warmińsko-mazurskim - 20,2 proc.

Pracodawcy zgłosili w sierpniu do urzędów pracy 74,4 tys. wolnych miejsc pracy i miejsc aktywizacji zawodowej. Miejsc takich w sierpniu przybyło w dziesięciu województwach. Największy wzrost odnotowano w województwie opolskim, gdzie liczba ofert zwiększyła się 0,6 tys., czyli o 26 proc. Liczba zgłoszonych ofert pracy spadła w sześciu województwach.

Rzecznik o macierzyńskim dla rodziców wcześniaków

Rzecznik praw dziecka wystąpił z propozycją wprowadzenia przepisów, które gwarantowałaby matce wcześniaka czas na powrót do sił po porodzie i pozwalałyby na wykorzystanie przez rodziców urlopu macierzyńskiego w pełnym wymiarze po powrocie dziecka ze szpitala.

Z takim postulatem 4 września 2013 roku Marek Michalak zwrócił się w wystąpieniu generalnym do ministra pracy i polityki społecznej Władysława Kosiniaka-Kamysza. Zaznaczył on, że przedwcześnie urodzone dziecko musi przebywać dłuższy czas w szpitalu pod opieką personelu medycznego. W tym okresie rodzice dziecka nie sprawują osobiście nad nim opieki, tracąc przy tym część urlopu macierzyńskiego, która przypada na okres pobytu dziecka w szpitalu.

Od 1 grudnia zasiłek chorobowy dla przedsiębiorców po nowemu

W Dzienniku Ustaw opublikowano ustawę z 21 czerwca 2013 r. o zmianie ustawy o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa. Ma ona na celu zrównanie w prawach do zasiłku chorobowego i macierzyńskiego ubezpieczonych prowadzących działalność gospodarczą z ubezpieczonymi będącymi pracownikami.

Nowelizacja dostosowuje prawo do wyroku Trybunału Konstytucyjnego z 24 maja 2012 r. (sygn. akt P 12/10, OTK-A 2012/5/52), w którym za niezgodne z konstytucją uznane zostały art. 48 ust. 2 i art. 52 ustawy z 25 czerwca 1999 r. o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego w razie choroby i macierzyństwa (t.j. Dz.U. z 2010 r. nr 77, poz. 512 z późn. zm.; dalej: ustawa), ponieważ nie przewidują one odpowiedniego stosowania art. 37 ust. 1 ustawy przy ustalaniu podstawy wymiaru zasiłków chorobowego i macierzyńskiego należnych ubezpieczonemu dobrowolnie podlegającemu ubezpieczeniu chorobowemu z tytułu prowadzenia pozarolniczej działalności gospodarczej, którego niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego miesiąca kalendarzowego ubezpieczenia chorobowego z tego tytułu, w sytuacji gdy było ono poprzedzone ubezpieczeniem chorobowym z innego tytułu.

Zgodnie z nowym art. 49 ust. 2 ustawy chorobowej w przypadku, gdy niezdolność do pracy powstała przed upływem pełnego miesiąca kalendarzowego ubezpieczenia chorobowego, a okres tego ubezpieczenia rozpoczął się nie później niż 30 dni od ustania ubezpieczenia z innego tytułu, przy ustaleniu podstawy wymiaru zasiłku chorobowego stosuje się odpowiednio art. 37. Oznacza to, że podstawą wymiaru zasiłku w przypadku ubezpieczonych niebędących pracownikami będzie pełna zadeklarowana kwota, stanowiąca podstawę wymiaru składek, nieograniczona do faktycznie przepracowanych dni miesiąca.

K.D.