Za maluchy w serialu nie płaci się składek, choć może powinno
ZUS gdyby chciał, to mógłby oskładkować wynagrodzenie dzieci działających w show-biznesie. Ustawa mu na to pozwala, a niektórzy wręcz twierdzą, że to wymusza
Nikogo już nie dziwi wszechobecna reklama z udziałem dzieci. Ale kilkulatki zarabiają nie tylko na reklamach, ale również biorąc udział w nagraniach różnego rodzaju programów telewizyjnych i na innego rodzaju działalności kulturalnej, mimo że zgodnie z generalną zasadą zatrudnianie dzieci poniżej 16. roku jest zabronione. Skoro jednak dzieci za udział np. w reklamie proszku do prania, nagraniu do dziecięcego programu lub serialu otrzymują wynagrodzenie, to czy nie powinno być ono oskładkowane? Problemu nie ma, gdy dziecko chodzi już do szkoły, bo przepisy mówią wyraźnie, że wynagrodzenie uczniów nie jest oskładkowane. Jak jednak potraktować zarobki czterolatka, który uczniem jeszcze nie jest?
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.