Okresy przestoju w firmie nie wyłączą przedsiębiorcy z ubezpieczeń społecznych

Osoby prowadzące pozarolniczą działalność gospodarczą obowiązkowo podlegają ubezpieczeniom emerytalnym, rentowym i wypadkowym, dobrowolnie zaś ‒ chorobowym. Obowiązek ubezpieczeniowy rozpoczyna się od dnia rozpoczęcia wykonywania działalności i kończy się w dniu zaprzestania jej wykonywania, z wyłączeniem okresu, na który wykonywanie działalności zostało zawieszone. Decydujące znaczenie ma rzeczywiste wykonywane przez niego działalności gospodarczej. W praktyce wiele sporów wywołuje ustalenie okresu prowadzenia tej działalności, a przez to okresu podlegania ubezpieczeniom społecznym. Podkreślić należy, że wykonywanie działalności gospodarczej to rzeczywista działalność zarobkowa, wykonywana w sposób zorganizowany i ciągły. W orzecznictwie sądowym wskazuje się, że prowadzenie działalności gospodarczej to działanie stałe, nieamatorskie i nieokazjonalne, z elementem organizacji, planowania i zawodowości rozumianej jako fachowość, znajomość rzeczy oraz specjalizacja. Zwracał na to uwagę m.in. Sąd Apelacyjny w Warszawie w wyroku z 28 lutego 2018 r., sygn. akt III AUa 461/16.