Obniżone składki? Tak, o ile na czas będzie informacja o przychodzie

Ustawa z 20 lipca 2018 r. o zmianie niektórych ustaw w celu obniżenia składek na ubezpieczenia społeczne osób fizycznych wykonujących działalność gospodarczą na mniejszą skalę (obecnie oczekuje już tylko na publikację w Dzienniku Ustaw) ma wprowadzić nowe, niższe składki dla niektórych firm. Na jej mocy do ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2017 r. poz. 1778 ze zm.) trafiła regulacja, dzięki której przedsiębiorcy z rocznym przychodem do 30-krotności minimalnego wynagrodzenia zyskają prawo do obniżenia podstawy wymiaru składek poniżej aktualnie obowiązującego progu – 60 proc. przeciętnego wynagrodzenia. No właśnie – prawo, choć przepisy skonstruowane są w taki sposób, że wynika z nich wręcz obowiązek. Tymczasem przedsiębiorca nie musi wcale z ulgi korzystać. Jeśli jednak chce to robić, musi płacić obniżone składki już od pierwszego miesiąca, w którym będzie miał taką możliwość. W przeciwnym wypadku utraci prawo do ulgi na cały rok.