Liczba nieprawidłowości dotyczących zwolnień lekarskich może wzrosnąć
Mikołaj Zając: Każdy procent absencji chorobowej w przedsiębiorstwie przekłada się na utratę 0,7 proc. wypracowanego zysku. Tymczasem nadużycia sięgają nawet 30 proc. ogólnej liczby zwolnień
Fot. Kasia Mazur/mat. prasowe
Mikołaj Zając prezes firmy konsultingowej Conperio
Czy nie jest tak, że chorób związanych ze stresem, zwłaszcza o podłożu psychicznym, jest coraz więcej? Jak kontrolować to, co nie jest „namacalną” chorobą?
Zdecydowanie trudne w kontroli są wszystkie niezdefiniowane choroby – czyli np. ciągnący się miesiącami ból pleców. Tutaj wydatnie „pomaga” polski system ochrony zdrowia. Dostanie się do specjalisty graniczy z cudem, na diagnostykę czeka się miesiącami. Na utrudnionym dostępie do lekarzy specjalistów tracą natomiast rzeczywiście chorzy pracownicy – często poddawani leczeniu wyłącznie objawowemu, czyli maskowaniu prawdziwych dolegliwości, bez dostępu do faktycznego leczenia. Zadowoleni z tej sytuacji są z kolei pracownicy symulujący objawy, którzy nie są zagrożeni faktycznym ich zweryfikowaniem.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Załóż konto lub zaloguj się
i zyskaj dostęp na 14 dni za darmo.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.