W 2019 roku aż trzy terminy wpłat na rachunek zakładowego funduszu świadczeń socjalnych
Prowadzimy zakładowy fundusz świadczeń socjalnych. Do 31 maja 2019 r. wpłaciliśmy na jego rachunek 75 proc. kwoty odpisów i zwiększeń. Teraz, ze względu na nowelizację przepisów, mamy wątpliwości, kiedy uregulować pozostałą kwotę: do 30 września czy do 31 października?
Do 30 września 2019 r. należy wpłacić – na podstawie dotychczas obowiązujących przepisów – pozostałe 25 proc. kwoty odpisów i zwiększeń na zakładowy fundusz świadczeń socjalnych (75 proc. wpłaca się do końca maja). Natomiast do 31 października 2019 r. trzeba będzie dopłacić różnicę między dokonanymi wpłatami a wartością odpisów i zwiększeń po ich proporcjonalnym przeliczeniu z uwzględnieniem podwyższonej podstawy za okres 1 sierpnia – 31 grudnia 2019 r.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.