Przejście z komitetu do ministerstwa

W miejsce Komitetu Integracji Europejskiej powołany zostanie w przyszłym roku Komitet do Spraw Europejskich, a urząd obecnego komitetu (UKIE) ulegnie likwidacji. Zmiany te nastąpią 1 stycznia 2010 r., wraz z wejściem w życie ustawy o nowym komitecie. Jednocześnie tego dnia zatrudnieni obecnie w tym urzędzie członkowie korpusu służby cywilnej staną się członkami korpusu służby cywilnej w Ministerstwie Spraw Zagranicznych, które przejmie prawa i obowiązki UKIE. W MSZ zostaną też wyznaczone na czas nie dłuższy niż trzy miesiące stanowiska dla osób pełniących wyższe funkcje w służbie cywilnej obecnego urzędu. Określone dla nich wynagrodzenia nie mogą być niższe od otrzymywanych przed 2010 rokiem.

Znacznie wcześniej, bo po dwóch tygodniach od ogłoszenia ustawy (nie wiadomo, kiedy to nastąpi, ponieważ Senat wprowadził niedawno do niej poprawki), dyrektor generalny UKIE ma zawiadomić o zmianach na piśmie wszystkich, których dotyczy przeniesienie do nowego pracodawcy. Nie oznacza to jednak, że każdy bez wyjątku musi się na nie godzić. Ten, komu to nie odpowiada, może skorzystać z uprawnień, jakie daje kodeks pracy i nie przystać na kontynuowanie pracy w innej instytucji. Oznacza to jednak utratę pracy.

Takie rozwiązanie przewiduje zresztą nowa ustawa. W każdym razie do końca lutego 2010 roku będzie można bez wypowiedzenia, za siedmiodniowym uprzedzeniem, rozwiązać stosunek pracy. Dla pracownika ma to skutki takie jak przy rozwiązaniu stosunku pracy przez pracodawcę za wypowiedzeniem.

Z tego prawa nie będą mogli skorzystać urzędnicy służby cywilnej, podlegający ustawie o tej służbie.

Do końca marca z kolei zostaną określone nowe warunki pracy i płacy przeniesionym pracownikom. Mają odpowiadać ich kwalifikacjom i przygotowaniu zawodowemu. Niektóre osoby mogą uzyskać stopień dyplomatyczny. Dotyczy to pracowników niezatrudnionych w komórkach organizacyjnych zapewniających obsługę zadań szefa UKIE. Stopień dyplomatyczny może być nadany przez dyrektora generalnego służby zagranicznej, który weźmie pod uwagę doświadczenie zawodowe danej osoby, w tym doświadczenie w sferze stosunków zagranicznych. Zaproponuje on takim pracownikom nowe warunki pracy i płacy, o ile znają co najmniej dwa języki obce, posiadają tytuł magistra lub równorzędny i wykazują się odpowiednim stanem zdrowia psychicznego i fizycznego.

Stopień dyplomatyczny może być też nadany na wniosek (na trzy lata) takich osób, a także członków służby zagranicznej nieposiadających tego stopnia, jeśli wniosek złożą w terminie 30 dni od wejścia w życie ustawy. Warunkiem jest posiadanie tytułu magistra lub równorzędnego, odpowiedni stan zdrowia, udokumentowanie znajomości jednego języka obcego w sposób określony w przepisach o służbie zagranicznej oraz co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe w pracy w urzędach obsługujących ministrów i przewodniczących komitetów wchodzących w skład Rady Ministrów lub w urzędach centralnych organów administracji rządowej.

Zasady te odnoszą się także do pracowników urzędu Komitetu Integracji Europejskiej, którzy 1 stycznia 2010 r. będą oddelegowani, w tym do instytucji i agend Unii Europejskiej, przebywać na urlopie macierzyńskim lub wychowawczym albo urlopie bezpłatnym.

Z kolei pracownicy UKIE zatrudnieni na stanowiskach pomocniczych, robotniczych i obsługi, nieobjętych mnożnikowym systemem wynagradzania staną się pracownikami gospodarstwa pomocniczego Ministerstwa Spraw Zagranicznych, z zachowaniem dotychczasowych warunków pracy i płacy. Osoby te zostaną o swojej nowej sytuacji powiadomione pisemnie w ciągu dwóch tygodni od ogłoszenia ustawy. I w tym przypadku pracownicy będą mogli skorzystać z uprawnień kodeksu pracy i rozwiązać stosunek pracy według wspomnianych wcześniej zasad. Tym, którzy przystaną na zmianę pracodawcy, dyrektor gospodarstwa pomocniczego MSZ zaproponuje (do końca marca 2010 r.) nowe warunki pracy i płacy, uwzględniając ich przygotowanie zawodowe.