Flesz gospodarczy

Trzeba ustalić dni wolne od zajęć szkolnych

Do 30 września dyrektor szkoły lub placówki musi poinformować nauczycieli, uczniów i ich rodziców (opiekunów prawnych), jakie dodatkowe dni wolne od zajęć dydaktyczno-wychowawczych ustalił na rok szkolny 2012/2013. Termin ten wynika z par. 5 rozporządzenia ministra edukacji narodowej i sporu z 18 kwietnia 2002 r. w sprawie organizacji roku szkolnego (Dz.U. z 2002 r., nr 46, poz. 432 z późn. zm.). Wyznaczając takie dni, dyrektor zasięga opinii rady szkoły lub placówki. Jeśli nie została ona powołana, bierze pod uwagę opinie rady pedagogicznej, rady rodziców i samorządu uczniowskiego. Uwzględnia także warunki lokalowe i możliwości organizacyjne szkoły lub placówki.

Wymiar dni wolnych zależy od typu szkoły. I tak w szkołach podstawowych, zasadniczych szkołach zawodowych, szkołach policealnych oraz placówkach kształcenia praktycznego i kształcenia ustawicznego przysługuje do sześciu dni wolnych. W przypadku gimnazjum do ośmiu dni, a w liceach ogólnokształcących, profilowanych, uzupełniających, technikach i technikach uzupełniających do dziesięciu dni.

Dodatkowe dni wolne mogą być ustalone na przykład w dni, w których odbywa się sprawdzian przeprowadzany w ostatnim roku nauki w szkole podstawowej, egzamin maturalny czy etap pisemny egzaminu potwierdzającego kwalifikacje zawodowe.

Za nadgodziny w czasie Euro 2012 funkcjonariusze otrzymają zapłatę

Od 10 września realizowane są wypłaty dla policjantów, strażaków, funkcjonariuszy Biura Ochrony Rządu oraz strażników granicznych podległych MSW za godziny nadliczbowe wypracowane podczas zabezpieczania turnieju EURO 2012. Minister finansów przeznaczył na ten cel ponad 16,5 mln zł z rezerwy celowej.

Nowe przepisy o dofinansowaniu do wynagrodzeń niepełnosprawnych

15 września wejdzie w życie ustawa z 28 czerwca 2012 r. o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych oraz niektórych innych ustaw (Dz.U. z 2012 r., poz. 986). Nowelizacja została omówiona w tygodniku Kadry i Płace 23 sierpnia 2012 r. (nr 163).

Coraz częściej pracownicy nie dostają pensji

Od stycznia do lipca 2012 r. Państwowa Inspekcja Pracy przeprowadziła 53,5 tys. kontroli dotyczących wypłaty wynagrodzeń i innych świadczeń ze stosunku pracy. Naruszenie przepisów w tym zakresie stwierdzono u prawie jednej czwartej skontrolowanych pracodawców. W porównaniu z analogicznym okresem ubiegłego roku liczba przypadków niewypłacenia pensji pracownikom wzrosła o 21 proc., a pozostałych świadczeń pieniężnych o 39 proc.

PIP zaznaczyła, że przyczynami stwierdzonych nieprawidłowości jest nie tylko brak środków finansowych na wypłaty oraz nieznajomość obowiązujących przepisów, ale także rozbieżności w zakresie interpretacji przepisów prawa pracy określających zasady wypłaty świadczeń pracowniczych. Inspekcja podkreśliła, że niezbędne jest zatem przeprowadzenie zmian legislacyjnych, które doprecyzowałyby obecnie obowiązujące regulacje.

W Krynicy-Zdroju PUE cieszy się dużym zainteresowaniem

Zakład Ubezpieczeń Społecznych poinformował, że prawie 100 gości Forum Ekonomicznego w Krynicy-Zdroju założyło swój profil na Platformie Usług Elektronicznych (PUE). Dzięki PUE można korzystać z indywidualnego konta oraz różnych e-usług oferowanych przez ZUS. A zatem wiele spraw można załatwić, nie wychodząc z domu. PUE to także Centrum Obsługi Telefonicznej i nowoczesny System Kierowania Ruchem w salach obsługi klienta. Wkrótce mają się także pojawić urzędomaty, które umożliwią stały, 24-godzinny dostęp do e-usług ZUS.

Monika Osowiecka