Spotkanie było jedno, ale relacje z niego są dwie
Według związkowców z fabryki Opla prezes koncernu zgodził się na rozmowy w sprawie przeniesienia pracowników do nowego zakładu. Dyrekcja ma odmienne zdanie.
Spór między załogą a kierownictwem dotyczy warunków zatrudnienia w nowo powstającej fabryce. Buduje ją jedna ze spółek koncernu PSA (do którego należy również Opel). Będą tam składane samochody dostawcze. W dotychczasowym zakładzie zatrudnienie jest natomiast systematycznie zmniejszane. Przedstawiciele pracowników narzekali, że dyrekcja nie poinformowała ich, ile osób znajdzie pracę przy nowej linii (obecnie pracują tam 62 osoby), ani nie konsultowała z nimi zasad wynagrodzeń.
Głównym postulatem związkowców jest przeniesienie pracowników na zasadzie artykuł 231 kodeksu pracy – zachowując nieprzerwany staż pracy i dotychczasowe warunki zatrudnienia. Nie precyzują, kiedy musiałoby to nastąpić. – Będziemy zadowoleni, gdy zawrzemy wiążące porozumienie. To, czy transfer pracowników będzie przebiegał transzami, czy też nastąpi zaraz przed uruchomieniem produkcji w nowej fabryce w 2021 r., to dla nas drugorzędne – mówi Mariusz Król, przewodniczący Solidarności w Opel Manufacturing Poland (OMP).
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.