Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Biznes

Kłody pod nogami biznesu

3 lipca 2018
Ten tekst przeczytasz w 2 minuty

Ograniczony dostęp do finansowania, nieprecyzyjne i skomplikowane przepisy podatkowe oraz wysokie pozapłacowe koszty pracy - te bariery najbardziej utrudniają prowadzenie biznesu polskim firmom.

Z badań przeprowadzonych przez Tax Care i Idea Bank wynika, że skarży się na nie aż 75 proc. mikroprzedsiębiorstw.

Tax Care i Idea Bank, które przebadały grupę ponad 800 przedsiębiorców (głównie jednoosobowe firmy), wskazują, że niemal 30 proc. z nich, za główną przeszkodę w rozwijaniu biznesu uznaje ograniczony dostęp do finansowania. - Problem ten dotyczy przede wszystkim firm, które dopiero rozpoczynają działalność - wyjaśnia dr Joanna Szlęzak-Matusewicz, kierownik zespołu analiz podatkowych w Tax Care.

Łatwiejszy dostęp do kapitału już na początku pozwoliłby firmom z większym impetem wejść na rynek i szybciej się rozwinąć. A szybszy rozwój oznacza wyższe przychody, wzrost zatrudnienia, a tym samym większe wpływy z podatków. Tu jednak pojawia się druga w kolejności bariera - nieprecyzyjne i skomplikowane przepisy podatkowe. Nawet mikrofirmy zmuszane są do skrupulatnego prowadzenia księgowości, wypełniania setek dokumentów i dostarczania ich do urzędów skarbowych. Jak wynika z raportu Doing Business 2011 przygotowanego przez Bank Światowy, co roku na biurokrację związaną z płatnością podatków poświęcają przeciętnie 325 godzin, czyli 40 pełnych ośmiogodzinnych dni roboczych. A prawo jest tak nieczytelne, że nawet jeżeli przedsiębiorca starał się postępować uczciwie, i tak nie ma gwarancji, że fiskus stwierdzi, iż księgowość była prowadzona należycie.

Wysokie koszty pracy to kolejna przeszkoda. Co piąty ankietowany przez Tax Care uznał, że hamują one przedsiębiorczość. - Obniżenie kosztów pozapłacowych sprawiłoby, że firmy chętniej zatrudniałyby nowych pracowników, a ponadto zmniejszyłaby się szara strefa w zatrudnieniu - ocenia Agata Szymborska-Sutton, analityk Tax Care. Obecnie przedsiębiorca wypłacający pracownikowi pensję brutto w wysokości 1000 zł musi dodatkowo wygenerować 185 zł na pokrycie pozapłacowych kosztów pracy. Koszt ten wzrasta ze wzrostem wynagrodzenia.

@RY1@i02/2011/195/i02.2011.195.000.006b.001.jpg@RY2@

Największe bariery administracyjne w prowadzeniu działalności gospodarczej

Łukasz Bąk

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.