Karolina Nowakowska

Do Rządowego Centrum Legislacji trafił projekt zmian w Kodeksie Pracy. Zgodnie z inicjatywą Elżbiety Rafalskiej, minister rodziny pracy i polityki społecznej, umowa o pracę będzie zawierana na piśmie. Jeżeli umowa o pracę nie zostanie zawarta zachowaniem formy pisemnej, pracodawca powinien potwierdzić jej warunki przed dopuszczeniem pracownika do pracy.

Wiele przedsiębiorstw decyduje się na eksperymenty związane ze skracaniem czasu pracy pracowników. Coraz częściej mówi się o potrzebie zachowania równowagi między pracą a życiem osobistym. Z drugiej strony, jak pokazują badania, pracownicy nawet nie odczuwając presji ze strony pracodawcy decydują się na pracę po godzinach. Dlaczego?

Krajowa Reprezentacja Doktorantów przeprowadziła ankietę dotyczącą patologii występujących na studiach doktoranckich. Przyszli naukowcy narzekają na liczbę doktorantów w Polsce, statusu prawny doktoranta, warunki socjalne i mobbing.

Od 2015 roku wiek przechodzenia na emeryturę w przypadku kobiet i mężczyzn wydłużył się o rok i wynosi odpowiednio 61 i 66 lat. Mimo ograniczania przywilejów emerytalnych , Polacy wciąż starają się jak najszybciej odejść z rynku pracy. Na przestrzeni 2015 roku lawinowo rósł odsetek osób pobierających emeryturę częściową.

W ciągu ostatniego roku, agencje pracy tymczasowej zanotowały 30-proc. wzrost zatrudnienia wśród pracowników powyżej 50. roku życia. Osoby dojrzałe mają problem z powrotem na rynek, a pracodawcy są skłonni do angażowania ich głównie w zawodach niskopłatnych

W sądach lawinowo rośnie liczba wniosków o zapomogi. Niskie zarobki powodują, że wiele osób chciałoby dorobić pracując za granicą podczas urlopu, a w ciągu roku sprzątając. Nie mogą, bo nie licuje to z powagą ich obowiązków.

Polacy zasypują sądy sprawami dotyczącymi wysokości rent i emerytur. Nawet w co drugiej sprawie okazuje się, że ZUS wydał błędną decyzję.

Pod koniec 2010 roku pracowało ponad pół miliona seniorów. Do dziś ich liczba spadła o prawie 150 tys. – wynika z Badania Aktywności Ekonomicznej Ludności prowadzonego przez GUS. To jeden z efektów reformy: osoby 60+ muszą pozostać na rynku pracy, ale ich sytuacja finansowa nie ulega poprawie.

Po raz kolejny OECD przygotowała raport dotyczący jakości życia w poszczególnych krajach organizacji. Ogólny wniosek jest jeden: żyje nam się coraz lepiej, ale wciąż nie zbliżamy się do krajów bogatszych. W większości wskaźników jesteśmy w ogonie państw UE i OECD.