Małżonka prezesa w spółce z o.o. utrzyma podwyżkę, bo rygory prawa upadłościowego ją ominą
Jestem prezesem zarządu sp. z o.o. w likwidacji. Moja żona również wchodzi w skład tego organu. Równocześnie jest zatrudniona w spółce na podstawie bezterminowej umowy o pracę. Trzy miesiące przed złożeniem wniosku o ogłoszenie upadłości podmiotu zarząd podjął uchwałę w sprawie podwyższenia wynagrodzenia mojej małżonki o 3 tys. zł brutto (było to możliwe, bo spółka poczyniła pewne oszczędności, poza tym reszta załogi zarabiała podobnie). Mam wątpliwości, czy w opisanej sytuacji podjęcie przedmiotowej uchwały jest skuteczne. Syndyk twierdzi, że nie, i zapowiedział, iż będzie żądał od żony zwrotu 9 tys. zł (3 tys. zł brutto x 3 miesiące).