Pensje raczej nie wzrosną. Po raz pierwszy od 20 latTylko listopadzie w przedsiębiorstwach ubyło 13 tys. miejsc pracy. A ewentualne podwyżki pensji zjada inflacja.19 grudnia 2012
Nie szukaj pracy w Europie. Łatwiej zdobyć etat za oceanemNie tylko Niemcy, Wielka Brytania czy Holandia, lecz także Kanada, Turcja, Brazylia jako miejsca pracy. W ofertach agencji pracy tymczasowej i portalach pojawia się coraz więcej ofert z odległych zakątków świata.18 grudnia 2012
Program "Partnerstwo dla pracy" ruszy w trzech województwach30 mln zł przeznaczy resort pracy na realizację pilotażowego programu "Partnerstwo dla pracy". W znalezieniu pracy kilku tysiącom bezrobotnych z trzech województw: mazowieckiego, podkarpackiego i dolnośląskiego mają pomóc prywatne agencje zatrudnienia.17 grudnia 2012
Polscy emigranci pracują na innych. Polski dochód przejadają za nas inne krajeW latach 2014–2020 polscy emigranci wytworzą dla innych państw do 130 mld euro PKB. Gdyby znaleźli pracę w Polsce, pieniądze zostałyby w kraju.17 grudnia 2012
Polacy nie szukają lepiej płatnej pracy. Pilnują etatuTylko 1,5 proc. zatrudnionych szuka nowej, lepiej płatnej pracy. A i ci mają małe szanse na realizację planów.17 grudnia 2012
Kodeks pracy według PO: Zmiana definicji doby pracowniczej i wydłużenie okresu rozliczeniowego czasu pracyZmiana definicji doby pracowniczej i wydłużenie okresu rozliczeniowego czasu pracy - to niektóre propozycje PO mające służyć zwiększeniu elastyczności rynku pracy i obniżeniu kosztów pracy. Platforma przekonuje, że to właśnie elastyczność może być lekiem na rosnące bezrobocie.12 grudnia 2012
Bezrobocie młodych - bomba z opóźnionym zapłonemBezrobocie w młodym wieku jest bombą z opóźnionym zapłonem - powiedział w wywiadzie dla "Gazety Wyborczej" minister pracy Władysław Kosinak-Kamysz. Takie osoby są później częściej bezrobotne, rzadziej awansują i gorzej zarabiają.12 grudnia 2012
Raport: Zarobki w branży spożywczejWynagrodzenia w przemyśle spożywczym są wyższe od stawek wypłacanych w firmach z innych sektorów – wynika z Raportu płacowego Sedlak & Sedlak 2012.11 grudnia 2012
Wielkie spółki szykują się do dużych zwolnień. Wysokie kwalifikacje nie chronią przed redukcjąWedług resortu pracy w pierwszych dziesięciu miesiącach tego roku firmy zwolniły z przyczyn leżących po ich stronie (ekonomicznych, organizacyjnych, upadłości) ponad 73 tys. pracowników. Tyle osób zarejestrowało się z tych powodów w urzędach pracy. To aż o 40 proc. (o 21 tys.) więcej niż przed rokiem.11 grudnia 2012
Wiceminister pracy: za kilkanaście lat zacznie brakować pracownikówZa kilkanaście lat czeka nas poważna luka na rynku pracy; wymusi to zmianę podejścia pracodawców do pracowników - pracownicy będą musieli dłużej pracować, a pracodawcy częściej zatrudniać osoby starsze - uważa wiceminister pracy i polityki społecznej Czesława Ostrowska.10 grudnia 2012
Kto może liczyć na podwyżkę wynagrodzenia w 2013 roku?Spowolnienie gospodarcze sprawia, że firmy bardzo ostrożnie planują podwyżki płac w 2013 r. Aż 25 proc. przedsiębiorstw nie zamierza w ogóle podnosić wynagrodzeń, natomiast w pozostałych średni wzrost nie przekroczy 4 proc. – wynika z raportu płacowego firmy Sedlak & Sedlak. A choć inflacja pewnie będzie niższa, to realny wzrost płac niewielki. Ci zaś, którzy nie dostaną podwyżek, muszą liczyć się ze spadkiem realnych dochodów.07 grudnia 2012
Pół miliona ludzi nie szuka pracy - wiedzą, że nie mają szansW III kw. tego roku 471 tys. osób było zniechęconych bezskutecznością poszukiwania pracy i nie robiło nic, aby znaleźć płatne zajęcie – wynika z badań aktywności ekonomicznej ludności (BAEL) prowadzonych przez GUS. To o 10,3 proc. więcej niż przed rokiem. Ci ludzie nie są uwzględniani w statystykach.07 grudnia 2012
Jest kryzys, jest praca. Ale tylko dla wybranychW informacjach płynących z rynku pracy trudno doszukać się czegoś optymistycznego – bezrobotnych przybywa, młodzi po studiach rejestrują się w pośredniakach, firmy straszą zwolnieniami. Ale są zawody, których przedstawiciele na brak pracy nie powinni narzekać.06 grudnia 2012
Sikora: Królik w pośredniakuRządowy pilotaż skierowany do młodych bezrobotnych będzie papierkiem lakmusowym dla innych zmian, jakie planuje wprowadzić resort pracy. A plany związane z walką z bezrobociem są ambitne. Trudno się temu dziwić, skoro ponad 2,1 mln osób pozostaje bez zatrudnienia, a młodzi do 30. roku życia są szczególnie narażeni na brak zajęcia.Dominika Sikora•05 grudnia 2012
Młodzi bezrobotni chcą się uczyć, a nie jeździć po kraju za pracąBon na szkolenia to najbardziej popularny instrument aktywizacji osób bez pracy w wieku do 30 lat. Z testowanych w powiatach nowych form pomocy nietrafione okazały się dotacje na zasiedlenie.Tomasz Zalewski•05 grudnia 2012
Wolimy spokojny etat niż samozatrudnienieW ciągu roku z rynku zniknęło 51 tys. jednoosobowych firm. Bo w czasach kryzysu mniej liczą się pieniądze, a bardziej bezpieczeństwo, jakie daje etat.Jędrzej Bielecki•05 grudnia 2012
Skrzydłowska-Kalukin: Młodzi wrzuceni do czarnej dziury nigdy nie ruszą z posad bryły świataCzytając dane dotyczące tego, jak pracują młodzi ludzie z pokolenia recesji, nawet liberał może zostać socjalistą. 70 proc. jest zatrudnionych na tzw. umowy śmieciowe. Godzą się na pracę za płacę minimalną. 44 proc. młodych mężczyzn mieszka z rodzicami – więcej niż we Włoszech, gdzie wciąż żywy jest kult mammy, i niewiele mniej niż w Grecji, gdzie kryzys jest dużo głębszy. I jak tu planować przyszłość opartą na efektach pracy własnych rąk?Katarzyna Skrzydłowska-Kalukin•04 grudnia 2012
Za 10 lat każdy Polak będzie miał pracę. O ile gospodarka się rozpędziChoć w ciągu ostatniej dekady przybyło 2,5 mln miejsc pracy, w najbliższych latach wciąż powinniśmy być przygotowani na nasilanie się zjawiska emigracji zarobkowej. Jednak do 2022 roku sytuacja na runku pracy powinna się ustabilizować.04 grudnia 2012
Komisja Europejska chce gwarancji miejsc pracy dla osób poniżej 25. roku życiaKomisja Europejska chce zobowiązać państwa UE do zapewnienia miejsc pracy wszystkim osobom poniżej 25 lat, które szukają zatrudnienia - informuje w poniedziałek "Frankfurter Allgemeine Zeitung".03 grudnia 2012
Rynek pracy: Dziś informatycy się cieszą. Prezesi i dziennikarze drżąTylko 35 proc. specjalistów uważa, że w przyszłości nie będzie miało problemów ze znalezieniem pracy. To o 16 proc. mniej niż dwa lata temu, kiedy to aż 51 proc. polskich specjalistów dobrze oceniało swoje perspektywy na rynku. Takie wnioski płyną z badania portalu Pracuj.pl, w którym udział wzięło 11 tys. inżynierów, finansistów, a także menedżerów średniego i wyższego szczebla.03 grudnia 2012