pracodawca

Zdobywać doświadczenie w organizacjach pozarządowych, uczyć się interdyscyplinarnie i wyróżniać spośród tłumu rówieśników - to recepta na sukces dla młodego prawnika. O rady dla studentów prawa zapytaliśmy wybrane autorytety z rankingu „Dziennika Gazety Prawnej” – "50 najbardziej wpływowych prawników".

Trzy tygodnie. Tyle czasu pracodawcy, związki i resort pracy dali sobie na przygotowanie wspólnego projektu ustawy określającej zasady prowadzenia dialogu trójstronnego

Jest szansa, że w Polsce jeszcze przed wakacjami zacznie obowiązywać nowa formuła dialogu społecznego. Mówili o tym po kolejnym spotkaniu w tej sprawie minister pracy oraz szefowie czterech największych organizacji pracodawców i trzech głównych central związkowych. Minister Władysław Kosiniak -Kamysz podkreślał, że wspólny projekt ustawy o Radzie Dialogu Społecznego jest już prawie gotowy. Zaznaczył, że przez dwa, trzy tygodnie dopracowywane będą szczegóły. Jest szansa, że nowa ustawa o dialogu społecznym będzie przegłosowana przez Sejm i skierowana do prezydenta przed wakacjami.

Pozwolenie na pracę obcokrajowca nie zawsze jest konieczne. M.in. naukowcy oraz obywatele zza wschodniej granicy mogą pracować bez uzyskania tego dokumentu, ale pod pewnymi warunkami

Wójt ogłosił nabór na wolne stanowisko w urzędzie gminy. W ogłoszeniu opublikowanym w Biuletynie Informacji Publicznej oraz na tablicach ogłoszeń określono, jakie dokumenty aplikacyjne są wymagane przy zgłoszeniu się kandydata. Ustalono, że jest nim m.in. życiorys (CV) oraz zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań do pracy na stanowisku objętym naborem. Jeden z kandydatów, uznając, że wójt nie jest uprawniony do żądania zaświadczenia, zamiast niego złożył w tej sprawie oświadczenie. Zapomniał też podpisać swoje CV. Jego kandydatura została odrzucona. Czy postępowanie w sprawie naboru powinno być unieważnione?

Państwowa Inspekcja Pracy śledzi w internecie spontanicznie tworzone czarne listy pracodawców. Informacje na nich zawarte mogą być podstawą do kontroli przedsiębiorców.

Kontrole przeprowadzane przez Państwową Inspekcję Pracy mają na celu zweryfikowanie, czy konkretny pracodawca przestrzega przepisów prawa pracy. Dowiedz się, jakie uprawnienia przysługują inspektorowi oraz z czym wiąże się przeprowadzanie kontroli.

Analizując wyniki badania Global Entrepreneurship Monitor 2013 można zauważyć pewną ciekawą tendencję: na ogół im wyższy poziom rozwoju gospodarczego kraju, tym mniej osób wskazuje własną firmę jako dobrą ścieżkę kariery.

Amerykański portal Glassdoor.com opublikował ostatnio listę najlepszych zawodów na rok 2015. Raport identyfikuje najlepsze profesje w oparciu o trzy kluczowe czynniki – potencjalne wynagrodzenie (obliczane na podstawie średniego rocznego wynagrodzenia zasadniczego), możliwości rozwoju i liczbę ofert pracy.

Spór zbiorowy z władzami publicznymi powinien być dopuszczalny i to na każdym poziomie władzy. Takie rozwiązanie jest niezbędne przede wszystkim dla pracowników zatrudnionych w sferze publicznej - mów dr Ewa Podgórska-Rakiel

Jest projekt nowej ustawy dotyczącej dialogu społecznego. Przygotowali go wspólnie pracodawcy i związkowcy, bez udziału strony rządowej. Zakłada między innymi utworzenie rady Dialogu Społecznego i Wojewódzkich Rad Dialogu Społecznego.

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) udostępnił na wniosek wykaz firm, które pobierają od niego dofinansowanie do pensji pracowników niepełnosprawnych. Ukrył jednak nazwiska przedsiębiorców. WSA w Warszawie stwierdził, że nazwiska w nazwach przedsiębiorstw powinny być ujawnione.