PFRON

Pracodawcy otrzymają łącznie zwrot kosztów wynagrodzenia i składek niepełnosprawnego pracownika.

Reforma Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych jest konieczna, pozwoli zdecentralizować Fundusz i lepiej adresować pieniądze - przekonywał w środę pełnomocnik rządu ds. osób niepełnosprawnych Jarosław Duda.

Najpóźniej od listopada tego roku niepełnosprawni przedsiębiorcy będą składać jeden formularz, aby otrzymać refundację opłaconych składek ZUS.

Od 1 stycznia 2009 r. Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych będzie finansował 90 proc. kosztów warsztatów terapii zajęciowej.

Od 2 do 4 tys. zł otrzymają niepełnosprawni uczniowie z gmin wiejskich lub wiejsko-miejskich na zakup m.in. podręczników, edukacyjnego oprogramowania komputerowego, rowerów, odtwarzaczy DVD itd. Aby otrzymać taką pomoc rodzice lub opiekunowie niepełnosprawnych dzieci muszą złożyć wniosek w urzędzie gminy. Powinni się pospieszyć, ponieważ w tym roku są one przyjmowane do 30 września.

Powiaty otrzymają w 2009 roku o 254 mln zł mniej na zadania związane z rehabilitacją niepełnosprawnych. O ponad połowę zmniejszą się też środki na realizację programów PFRON.

zmiana prawa - Rząd chce, aby Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych utracił osobowość prawną. Publiczną pomoc będzie jednak wypłacał na dotychczasowych zasadach.

Od 1 stycznia 2009 r. pomoc publiczna dla chronionego i otwartego rynku pracy będzie taka sama. PFRON nie będzie odrębnie refundował pracodawcom opłaconych składek ZUS niepełnosprawnych. Zakłady pracy chronionej już zapowiadają, że będą rezygnować z tego statusu lub redukować zatrudnienie.

O prawie 1,4 tys. zł wzrośnie wypłacane przez PFRON dofinansowanie za udział niepełnosprawnego w warsztatach terapii zajęciowej.

W ciągu dwóch tygodni PFRON będzie musiał zrefundować opłacone składki ZUS niepełnosprawnych przedsiębiorców. Od września złożą oni tylko jeden wniosek o taką pomoc.

Pracodawcy otrzymają łącznie zwrot kosztów wynagrodzenia i składek niepełnosprawnego pracownika. W zależności od stopnia niepełnosprawności dofinansowanie wyniesie od 60 proc. do 160 proc. minimalnej płacy. Pracodawcom z chronionego i otwartego rynku pracy będzie przysługiwała taka sama pomoc.

Organizacje pozarządowe otrzymają premie za znalezienie stałej pracy niepełnosprawnym. Zatrudnieni w formie telepracy będą starać się o dopłatę do zakupu m.in. sprzętu komputerowego i faksu.

KE przyjęła właśnie rozporządzenie dotyczące m.in. niepełnosprawnych, które Polska musi wdrożyć do końca tego roku. Pracodawcy zatrudniający niepełnosprawnych otrzymają zwrot maksymalnie 75 proc. kosztów ich zatrudnienia. PFRON może refundować nie tylko wynagrodzenia i składki do ZUS, ale także koszty opieki nad dzieckiem niepełnosprawnego.

Niepełnosprawni przedsiębiorcy będą składać tylko jeden wniosek o refundację opłaconych do ZUS składek. Mniej pieniędzy z PFRON otrzymają firmy ochroniarskie zatrudniające rencistów.

Zatrudnienie w administracji publicznej ma wiele cech idealnej pracy dla osób niepełnosprawnych. Jest stabilne, godziny pracy są ściśle określone, a urzędy są zwykle lepiej przystosowane do potrzeb niepełnosprawnych niż zwykłe zakłady pracy.

Instytucje państwowe nie otrzymają pieniędzy z budżetu na zapłacenie kary, jeśli zatrudnią za mało niepełnosprawnych.

Pracodawcy, którzy w lipcu opłacą składki do ZUS za niepełnosprawnych pracowników, łatwiej będą mogli starać się o refundację z PFRON.