PFRON

W lipcu Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych zacznie przyjmować wnioski o refundację składek, zgodnie z nowym wzorem, w formie elektronicznej.

Posłowie chcą, aby Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych jeszcze przez trzy lata, a nie tylko do końca roku, mógł działać na obecnych zasadach. Niezagrożone byłyby pieniądze m.in. dla niepełnosprawnych uczniów.

Maksymalnie 630 zł refundacji może otrzymać instytucja, która wydała certyfikat potwierdzający ukończenie szkolenia dla psa asystującego osobie niepełnosprawnej.

Od dziś obowiązują nowe zasady refundacji przez Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) składek emerytalnych i rentowych niepełnosprawnym przedsiębiorcom.

Od 1 czerwca zaczną obowiązywać nowe zasady refundowania przez Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON) składek na ubezpieczenia społeczne dla niepełnosprawnych, którzy prowadzą działalność gospodarczą. Dofinansowanie będzie uzależnione od stopnia niepełnosprawności przedsiębiorcy. Maksymalną wysokość refundacji otrzymają tylko ci, u których orzeczono znaczny stopień niepełnosprawności.

W przyszłym roku o ponad 1/3 wzrosną kwoty przekazywane samorządom na pomoc niepełnosprawnym. Więcej pieniędzy wydadzą one m.in. na turnusy rehabilitacyjne.

Pracodawcy zaskarżą do Trybunału Konstytucyjnego przepisy, które m.in. pozbawiły ich dofinansowania do zatrudnienia niektórych osób niepełnosprawnych z prawem do emerytury.

Więcej niepełnosprawnych pracowników występuje o podwyższenie stopnia niepełnosprawności w związku ze stopniowym obniżaniem dofinansowania do ich pensji.

Do 13 maja ośrodki rehabilitacyjne mogą ubiegać się o pomoc w sfinansowaniu zajęć dla niepełnosprawnych dzieci i ich opiekunów.

Ograniczenie pomocy dla pracujących emerytów przyniesie 200 mln zł oszczędności. Dodatkowe pieniądze na rehabilitację zostaną przekazane m.in. samorządom.

Pracodawcy, którzy są zwolnieni z wpłat na Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON), muszą składać nowe formularze wniosków INF-1, INF-Z i INF-2.

Państwowy Fundusz Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych może zachować osobowość prawną. Dzięki temu niezagrożone będą środki przekazywane na rehabilitację.

Głównym instrumentem, który wspiera pracodawców zatrudniających osoby niepełnosprawne i skutecznie zwiększa obecność tych osób na rynku pracy, jest dofinansowanie do wynagrodzenia pracowników niepełnosprawnych z PFRON. Począwszy od 2011 roku warunki udzielania dofinansowania zmieniły się.

Pracodawca może skorzystać z ulg we wpłatach na PFRON, jeżeli zakupił usługę od firmy zatrudniającej osoby ze schorzeniami szczególnymi.

Na przełomie I i II kwartału tego roku osoby niepełnosprawne otrzymają dopłaty m.in. do czesnego i dojazdów do szkoły.

Styczeń 2011 roku jest miesiącem, w którym na pracodawcach zatrudniających osoby niepełnosprawne ciążą szczególne obowiązki sprawozdawcze związane z zamknięciem poprzedniego roku. Jednocześnie w związku z uzyskiwaniem dofinansowania do wynagrodzeń osób niepełnosprawnych lub refundacji składek na ubezpieczenia społeczne celowe będzie dokonanie przeglądu ewentualnych zaległości wobec PFRON.

Firmy nie będą już zatrudniać jednej osoby na kilka etatów, tylko po to, aby otrzymać pomoc z Państwowego Funduszu Rehabilitacji Osób Niepełnosprawnych (PFRON). Tak wynika z ustawy z 29 października 2010 r. o zmianie ustawy o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych. Przepisy te obowiązują od 1 stycznia 2011 r.

Zakłady aktywności zawodowej będą przekazywać do PFRON deklarację DEK-II-b. Mniej problemów z wypełnianiem formularzy będą mieć pracodawcy, którzy nie zatrudniają niepełnosprawnych.