jednoosobowa działalność gospodarcza

Zadłużenie polskiego przemysłu wciąż rośnie, choć wskaźniki koniunktury zaczynają się poprawiać. Najnowsze dane pokazują, że to jednoosobowe działalności gospodarcze ponoszą dziś największy ciężar problemów finansowych sektora.

Osoby prowadzące działalność gospodarczą lub na zleceniu będą miały wliczany ten czas do stażu pracy. Tak wynika z nowelizacji kodeksu pracy, którą wraz z poprawkami Senatu przyjął Sejm.

Podczas drugiego czytania w Sejmie posłowie dyskutowali nad projektem nowelizacji Kodeksu pracy, który wprowadzi rewolucję w ustalaniu stażu pracy. Obejmie on nie tylko etaty, ale też umowy cywilnoprawne, działalność gospodarczą i inne formy zatrudnienia. Komisja Nadzwyczajna poparła część poprawek, inne odrzuciła, a ostateczne rozstrzygnięcie o kształcie przepisów zapadnie podczas głosowania na posiedzeniu plenarnym.

Przedsiębiorcy, którzy prowadzą działalność gospodarczą, mają obowiązek odprowadzać składki na ubezpieczenia społeczne do ZUS. W przypadku osób, które osiągnęły wiek emerytalny, przejście na emeryturę często nie jest równoznaczne z zakończeniem aktywności zawodowej. Chcą kontynuować pracę czy założyć własną działalność, jednocześnie pobierając emeryturę. Czy to dozwolone? Jakie składki należy opłacać? Jakie limity obowiązują od 1 września? Te kwestie dla serwisu Gazetaprawna.pl wyjaśnia Agata Muchowska, regionalna rzeczniczka prasowa ZUS w województwie lubuskim.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdziła, że działalność polegająca na wytwarzaniu i sprzedaży modeli do gier bitewnych może być opodatkowana stawką 5,5% ryczałtu od przychodów ewidencjonowanych zgodnie z art. 12 ust. 1 pkt 6 lit. a ustawy o zryczałtowanym podatku dochodowym od niektórych przychodów osiąganych przez osoby fizyczne.

Rząd chce pomóc przedsiębiorcom wprowadzając od przyszłego roku kasowy PIT. Jednak zdaniem Stowarzyszenia Księgowych w Polsce ten pomysł, jeśli wejdzie w życie w proponowanym kształcie, może przynieść osobom z niego korzystającym więcej szkody niż pożytku. M.in. dlatego, że wiązać się będzie z wysokimi kosztami obsługi księgowej.  

Lata prowadzenia działalności gospodarczej lub zatrudnienia na umowie cywilnoprawnej nie są obecnie wliczane do stażu pracy. To ma się wkrótce zmienić. Samozatrudnieni i pracujący na podstawie umowy zlecenia zyskają pod tym względem takie same uprawnienia, jakie dziś mają etatowcy. Prace nad projektem zmian w Kodeksie pracy są na finiszu.  

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdziła, że nieodpłatne przekazanie składników związanych z działalnością gospodarczą żony do działalności gospodarczej męża na podstawie protokołu, jako niewymienione w katalogu czynności podlegających opodatkowaniu podatkiem od spadków i darowizn nie podlega opodatkowaniu tym podatkiem.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) potwierdziła, że właściciel firmy, świadczący osobiście usługi transportowe w charakterze kierowcy w transporcie międzynarodowym na rzecz innego podmiotu ma prawo zaliczać do kosztów uzyskania przychodów prowadzonej działalności gospodarczej wartość diet z tytułu podróży służbowych, w części nieprzekraczającej wysokości diet przysługujących pracownikom.

Jak podaje Business Insider, Ministerstwo Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej kończy prace nad projektem, który dotknie nawet 5 mln Polaków. Chodzi o wliczenie do stażu pracy zatrudnienia na podstawie umów cywilnoprawnych lub prowadzenia jednoosobowych działalności gospodarczych. 

Dyrektor Krajowej Informacji Skarbowej (KIS) wydał interpretację, w której potwierdził, że spółka z ograniczoną odpowiedzialnością powstała z przekształcenia jednoosobowej działalności gospodarczej będzie mogła przejść od samego początku swojego funkcjonowania, na ryczał od dochodów spółek, tj. estoński CIT.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) uznała, że odszkodowanie otrzymane z tytułu zniszczenia towaru handlowego w trakcie transportu przez przewoźnika stanowi przychód podlegający opodatkowaniu ryczałtem od przychodów ewidencjonowanych.

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) uznała, że pełny limit zwolnienia z VAT w wysokości 200 000 zł przysługuje przedsiębiorcom po wznowieniu działalności gospodarczej, niezależnie od jej wcześniejszego zawieszenia.

W prawie ubezpieczeń społecznych niektóre zagadnienia od lat wywołują wątpliwości. Do takich problematycznych kwestii należą te, które dotyczą kontraktu menedżerskiego realizowanego w ramach jednoosobowej działalności gospodarczej, testu przedsiębiorcy, zwolnienia ze składek wartości dofinansowania przez pracodawcę niektórych artykułów, przedmiotów lub usług, zatrudniania cudzoziemców oraz finansowania świadczeń z zakładowego funduszu świadczeń socjalnych. Dziś omawiamy aktualne stanowiska ZUS, jak i linię orzeczniczą sądów, która w wielu przypadkach jest na korzyść niezadowolonych z decyzji ZUS przedsiębiorców.

Jeżeli przedszkole niepubliczne jest prowadzone przez osobę fizyczną, to płatnikiem zaliczek na podatek dochodowy i składek ubezpieczeniowych jest ta osoba – orzekł WSA w Poznaniu

Krajowa Informacja Skarbowa (KIS) w swojej interpretacji wyjaśniła, że podatnik prowadzący jednoosobową działalność gospodarczą opodatkowaną w formie karty podatkowej, wystawiając fakturę za usługi korepetycji na rzecz szkoły, może utracić uprawnienie do kontynuowania rozliczeń w ramach tej formy opodatkowania.