W razie nieobecności wypłata tylko części wynagrodzenia

Rada Ministrów przyjęła projekt ustawy o zmianie ustawy o Bankowym Funduszu Gwarancyjnym.

Zaproponowano zmiany w sposobie wynagradzania osób wchodzących w skład Rady Bankowego Funduszu Gwarancyjnego (BFG). Pobieranie wynagrodzenia za udział w posiedzeniach Rady Funduszu ma być zastąpione wynagrodzeniem miesięcznym.

Zgodnie z projektem to wynagrodzenie ma się składać z dwóch części:

● stałej - za wykonywanie prac na rzecz Funduszu poza posiedzeniami Rady i ponoszenie odpowiedzialność za jej funkcjonowanie,

● zmiennej - uwzględniającej udział w posiedzeniach, pełnioną funkcję i zakres zadań.

Oznacza to, że w przypadku nieobecności na posiedzeniu osoby wchodzącej w skład Rady BFG, zostanie jej wypłacona jedynie stała część wynagrodzenia - poinformowano w komunikacie po posiedzeniu Rady Ministrów.

Projekt przewiduje, że minister finansów - po zasięgnięciu opinii prezesa NBP i przewodniczącego KNF - określi w rozporządzeniu maksymalną wysokość miesięcznego wynagrodzenia osób wchodzących w skład Rady BFG. Obejmie ona wysokość wynagrodzenia w części stałej i sposób ustalenia wynagrodzenia w części zmiennej.

Założono, że znowelizowana ustawa wejdzie w życie pierwszego dnia miesiąca, następującego po upływie miesiąca od daty jej ogłoszenia w Dzienniku Ustaw.

Ustawa o Bankowym Funduszu Gwarancyjnym określa m.in. zasady tworzenia i funkcjonowania systemów obowiązkowego i umownego gwarantowania środków pieniężnych zgromadzonych na rachunkach bankowych.

Krzysztof Tomaszewski

Projekt ustawy o zmianie ustawy o Bankowym Funduszu Gwarancyjnym. Przyjęty na posiedzeniu Rady Ministrów 9 marca 2010 r.