Autopromocja
Dziennik Gazeta Prawana logo
Ubezpieczenia

Przedsiębiorca emeryt wykonujący umowę-zlecenie podlega z niej ubezpieczeniom społecznym

5 grudnia 2013
Ten tekst przeczytasz w 2 minuty

Za takiego zleceniobiorcę muszą być opłacane składki emerytalno-rentowe, nawet gdy pobiera on już świadczenie. Wyjątkiem jest sytuacja, gdy ma inny tytuł zwalniający z tego obowiązku

Osoba mająca ustalone prawo do emerytury, która jednocześnie prowadzi działalność gospodarczą, podlega z niej dobrowolnym ubezpieczeniom emerytalnemu i rentowym. Jeżeli przystąpi do tych ubezpieczeń, to podlega również wypadkowemu. W takim przypadku nie może jednak dokonać zgłoszenia do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego, któremu podlegają wyłącznie osoby, dla których ubezpieczenia emerytalne i rentowe są obowiązkowe.

Składki na ubezpieczenia społeczne są opłacane od zadeklarowanej kwoty nie niższej niż 60 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia. W 2013 roku podstawa ta wynosi 2227,80 zł. Jeżeli działalność prowadzona jest na podstawie wpisu do ewidencji działalności gospodarczej, emeryt ją prowadzący może opłacać składki od zadeklarowanej kwoty, nie niższej niż 30 proc. minimalnego wynagrodzenia (480 zł).

Od tej niższej podstawy może opłacać składki na ubezpieczenia społeczne, gdy:

ww okresie 60 miesięcy przed dniem rozpoczęcia prowadzenia działalności nie wykonywał innej pozarolniczej działalności oraz

wnie wykonuje działalności na rzecz byłego pracodawcy, na rzecz którego przed dniem jej rozpoczęcia w bieżącym lub poprzednim roku kalendarzowym w ramach stosunku pracy lub spółdzielczego stosunku pracy wykonywał czynności wchodzące w zakres prowadzonej działalności.

Składki od niższej podstawy mogą być opłacane przez okres 24 miesięcy kalendarzowych od daty rozpoczęcia działalności. Minimalna podstawa wymiaru składek na ubezpieczenia społeczne (tj. 60 proc. przeciętnego miesięcznego wynagrodzenia lub 30 proc. minimalnego) ulega proporcjonalnemu zmniejszeniu, jeżeli działalność została rozpoczęta lub zakończona w trakcie miesiąca. Emeryt prowadzący działalność gospodarczą podlega z niej obowiązkowo ubezpieczeniu zdrowotnemu.

Jeżeli emeryt wykonuje pracę na podstawie umowy-zlecenia, to obowiązkowo podlega z niej ubezpieczeniom emerytalnemu, rentowym i wypadkowemu oraz zdrowotnemu. Dobrowolne jest w takiej sytuacji ubezpieczenie chorobowe.

Na takich samych zasadach ubezpieczeniom społecznym podlega także osoba, która dodatkowo prowadzi działalność gospodarczą. Nawet więc jeżeli emeryt z tej działalności opłaca za siebie składki na dobrowolne ubezpieczenia społeczne, to ze zlecenia ubezpieczenia emerytalne i rentowe są obowiązkowe.

Ważne

Od dnia rozpoczęcia wykonywania umowy-zlecenia emeryt powinien z niej zostać zgłoszony do obowiązkowych ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego oraz ewentualnie do dobrowolnego ubezpieczenia chorobowego

Michał Jarosik

ekspert od ubezpieczeń społecznych i zdrowotnego

Podstawa prawna

Art. 9 ust. 4a, ust. 5 ustawy z 13 października 1998 r. o systemie ubezpieczeń społecznych (t.j. Dz.U. z 2009 r. nr 205, poz. 1585 z późn. zm.).

Dziękujemy za przeczytanie artykułu!
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna

Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.

Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.