Resort pracy niechętny zmianom zgłoszeń do ZUS
Ryzyko naruszenia zasady równego traktowania, problemy z ewentualnym wyrejestrowaniem, dodatkowe koszty - to zdaniem resortu pracy argumenty przemawiające za tym, aby nie zmieniać obecnych zasad zgłaszania zatrudnienia do ZUS
Rozważenie takiej modyfikacji zaproponowała Państwowa Inspekcja Pracy. W sprawozdaniu z działalności za 2016 r. PIP wskazała, że obecny termin na zgłoszenie do ubezpieczeń społecznych (7 dni od daty powstania obowiązku ubezpieczenia, czyli od momentu zatrudnienia) jest wykorzystywany do obchodzenia przepisów i nadużywania pracy na czarno. W razie kontroli pracodawca i osoba, która wykonuje obowiązki bez żadnej umowy, zgodnie twierdzą, że właśnie zawarli ustne zlecenie i w ciągu siedmiu dni dopełnią obowiązku zgłoszenia do ZUS. W ten sposób mogą uniknąć zarzutu pracy na czarno. Gdyby zgłoszenie do ubezpieczeń było konieczne jeszcze przed dopuszczeniem do pracy, takie przypadki omijania prawa nie byłyby możliwe.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.