Wyposażona kabina nie zwalnia z ryczałtu na nocleg

Kierowcom transportu międzynarodowego należy się ryczałt na pokrycie kosztów noclegu, nawet jeśli nie przewidują go wewnątrzzakładowe regulacje obowiązujące u przewoźnika. Nie ma znaczenia także to, że firma zapewniła zatrudnionemu dobre warunki do przenocowania w kabinie samochodu. Tak wynika z uchwały Sądu Najwyższego podjętej wczoraj odpowiedzi na pytanie prawne Sądu Okręgowego w Łodzi.

Sprawa dotyczyła trzech kierowców, którzy domagali się przed sądem wypłaty ryczałtu na pokrycie kosztów noclegu. Nie otrzymali ich, ponieważ firma twierdziła, ze zapewniła im bezpłatny nocleg w kabinie (podkreślając godziwe warunki takiego odpoczynku, m.in. możliwość korzystania z lodówki oraz miejsca na rzeczy osobiste). Ostatecznie Sąd Okręgowy w Łodzi skierował do Sądu Najwyższego zagadnienie prawne, dotyczące tego, czy w takiej sytuacji kierowcom należy się ryczałt.

SN podtrzymał swoją opinię przedstawioną w uchwale z 12 czerwca 2014 r. (w składzie siedmiu sędziów, sygn. akt II PZP 1/14). Uznał, że umożliwienie noclegu w kabinie samochodu nie jest równoznaczne z zapewnieniem bezpłatnego noclegu, który przewiduje rozporządzenie z 29 stycznia 2013 r. w sprawie należności przysługujących pracownikowi zatrudnionemu w państwowej lub samorządowej jednostce sfery budżetowej z tytułu podróży służbowej (Dz.U. z 2013 r. poz. 167). W praktyce firma powinna więc pokryć koszty zakwaterowania kierowcy w hotelu (ograniczone limitem obowiązującym w danym państwie), a jeśli nie przedstawi rachunku za taki nocleg - wypłacić mu ryczałt (w wysokości 25 proc. limitu).

SN podkreślił, że wewnątrzzakładowe regulacje nie mogą być dla pracowników mniej korzystne niż przepisy powszechnie obowiązujące. Nie mogą więc przewidywać, że pracownikowi nie przysługuje ryczałt ze względu na zapewnienie mu noclegu w kabinie. Nie przychylił się także do opinii radcy prawnego Małgorzaty Kozdęby, pełnomocnika firmy, która powoływała się na wyrok Trybunału Konstytucyjnego z 4 października 2005 r. (sygn. akt K 36/03) dotyczący diet z tytułu podróży zagranicznych. SN podkreślił, że jest związany pytaniem prawnym SO w Łodzi, a ono dotyczy ryczałtów, a nie diet. Zwrócił także uwagę, że zwrot kosztów za nocleg przysługuje pracownikowi nawet wtedy, gdy faktycznie nie poniósł on takich wydatków (bo np. spał w kabinie).

Łukasz Guza

 lukasz.guza@infor.pl

ORZECZNICTWO

Uchwała Sądu Najwyższego z 7 października 2014 r., sygn. akt I PZP 3/14. www.serwisy.gazetaprawna.pl/orzeczenia