Firmy korzystały z elastycznego zatrudnienia, a nie z dopłat do pensji
Pracodawcy wykorzystali tylko 2 proc. środków zarezerwowanych na dofinansowania do wynagrodzeń osób zagrożonych zwolnieniem. Za to chętnie obejmowali podwładnych elastycznym czasem pracy
Ustawa antykryzysowa sprawdziła się połowicznie - tak na podstawie opinii ekspertów można w skrócie ocenić funkcjonowanie przez ponad dwa lata ustawy z 1 lipca 2009 r. o łagodzeniu skutków kryzysu ekonomicznego dla pracowników i przedsiębiorców (Dz.U. nr 125, poz. 1035 z późn. zm.). Weszła ona w życie 22 sierpnia 2009 r., a przestanie obowiązywać 1 stycznia 2012 r.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.