Spis treści

I. NOWE INSTRUMENTY RYNKU PRACY

Nowelizacja ustawy o promocji zatrudnienia wprowadza system bonów (stażowy, zatrudnieniowy, szkoleniowy, na zasiedlenie) adresowanych do osób bezrobotnych, które nie przekroczyły 30. roku życia. Dzięki nim młode osoby mają być bardziej aktywne w poszukiwaniu zatrudnienia str. D2

Zmieniona ustawa o promocji zatrudnienia przewiduje też dwa świadczenia dla pracodawcy, który zdecyduje się na zatrudnienie osób bezrobotnych powracających na rynek pracy po przerwie związanej z wychowaniem dziecka. Są to: grant na telepracę oraz świadczenie aktywizacyjne str. D3

To nowe rozwiązanie będzie funkcjonowało oprócz dotychczasowej refundacji kosztów wyposażenia i doposażenia stanowiska pracy str. D4

Reforma rynku pracy przewiduje także dwie nowe formy: refundację kosztów wynagrodzeń bezrobotnego do 30. roku życia podejmującego zatrudnienie po raz pierwszy oraz dofinansowanie wynagrodzenia bezrobotnego 50+ str. D5

II. Stare instrumenty rynku pracy

str. D6-D8