Tata w pracy, ale z zasiłkiem
Zapowiadana zmiana prawa poprawiająca sytuację ojców zmuszonych do przejęcia po matce opieki nad dzieckiem nie rozwiąże problemu
Ministerstwo Pracy proponuje wprowadzenie nowych regulacji, które pozwolą samotnym ojcom pobierać zasiłek macierzyński. Jednak to uprawnienie - jak twierdzi rzecznik resortu Janusz Sejmej, nie zostanie uwzględnione w kodeksie pracy. Przyjęcie takich przepisów tylko połowicznie zmieni sytuację samotnego ojca, bo będzie miał zapewnione źródło utrzymania tylko w postaci zasiłku macierzyńskiego. Tymczasem ustawa o świadczeniach pieniężnych z ubezpieczenia społecznego na wypadek choroby i macierzyństwa (Dz.U. z 2014 r. poz. 159) nie zmieni jego pozycji w relacjach z pracodawcą. Dla przedsiębiorcy nadal będzie pracownikiem, który nie może korzystać ze wszystkich uprawnień związanych z wychowywaniem małego dziecka, czyli kolejnych urlopów.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI NA PIERWSZY MIESIĄC.
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.