Spis treści

Poszukujący kandydatów do pracy od dawna posługują się pewnym kodem językowym, którego zasadą jest to, że używane pojęcia coraz bardziej oddalają się od swoich pierwotnych znaczeń - uważa Grzegorz Orłowski, radca prawny z Kancelarii Orłowski, Patulski, Walczak

Nowe wymogi, np. przedłożenia tłumaczeń dokumentów czy wyznaczenia osoby do kontaktów z lokalnymi władzami państwa przyjmującego, będą się wiązały z dodatkowymi kosztami - mówi Monika Sojda-Gerwatowska z kancelarii PwC Legal

@RY1@i02/2014/079/i02.2014.079.21700010a.806.jpg@RY2@

Odmowa udostępnienia imiennej listy pracowników objętych związkową obroną często skłania pracodawców do zwolnień z pominięciem procedury konsultacji. Wolą iść do sądu, niż uczestniczyć w irracjonalnych sporach

Udzielanie dodatkowego dnia za świąteczną sobotę w praktyce nie zawsze jest proste. Przedstawiamy najczęstsze wątpliwości pracodawców wraz z wyjaśnieniami