Kiedy trzeba przesłać do GUS dane o zatrudnionych
Pracodawcy są zobowiązani do składania rocznych i kwartalnych sprawozdań o pracownikach. Są one przekazywane drogą elektroniczną
Przedsiębiorstwa oraz inne zakłady pracy już teraz mogą sprawdzić, jak często i w jakich terminach będą musieli wysyłać do GUS sprawozdania ze swojej działalności obejmujące dane za 2020 r. Szczegółowe informacje na ten temat są zawarte w rozporządzeniu Rady Ministrów z 25 września 2020 r. w sprawie programu badań statystycznych statystyki publicznej na rok 2021 r. (czeka na publikację w Dzienniku Ustaw, co ma nastąpić do 30 listopada br.).
W tabeli przedstawiamy zestawienie najważniejszych wynikających z niego obowiązków. Warto się z nimi zapoznać, bo wszyscy wymienieni w przepisach rozporządzenia pracodawcy są zobligowani przesyłać dane do GUS, co o tyle nie powinno stanowić problemu, że odbywa się drogą elektroniczną. Jeśli jednak zapomną o obowiązku lub podadzą w sprawozdaniach nieprawdziwe dane, to mogą zostać ukarani, np. grzywną.
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.