Przekształcenie umowy nauczyciela w mianowanie. Kiedy dyrektor nie może żądać KRK?
Przekształcenie umowy o pracę nauczyciela w stosunek pracy na podstawie mianowania następuje z mocy prawa i nie oznacza nawiązania nowego stosunku pracy.Shutterstock
46 minut temu
PYTANIE: Nauczyciel zatrudniony w szkole na czas nieokreślony uzyskał we wrześniu 2026 r. stopień nauczyciela mianowanego. Od 1 października 2026 r. jego stosunek pracy przekształcił się w zatrudnienie na podstawie mianowania. Czy powinien dostarczyć nową informację z Krajowego Rejestru Karnego?
Skrót artykułu
ODPOWIEDŹ: Nie. Przekształcenie umowy o pracę w stosunek pracy na podstawie mianowania następuje z mocy prawa i nie oznacza nawiązania nowego stosunku pracy. Nauczyciel zachowuje ciągłość zatrudnienia, dlatego sama zmiana podstawy prawnej nie powoduje obowiązku ponownego przedstawienia informacji z KRK.
Pozostało 89% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Pozostało 89% treści
Ten artykuł przeczytasz tylko z aktywną subskrypcją Premium.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Skorzystaj z PROMOCJI -50%
Zyskaj nielimitowany dostęp do wszystkich treści:
wyjaśnień ekspertów, raportów i pogłębionych analiz oraz narzędzi dla specjalistów.
Możesz anulować w dowolnym momencie.
Autopromocja
Źródło: Dziennik Gazeta Prawna
Materiał chroniony prawem autorskim - wszelkie prawa zastrzeżone.
Dalsze rozpowszechnianie artykułu za zgodą wydawcy INFOR PL S.A. Kup licencję.