Wolne od pracy, czyli płatne i niepłatne nieobecności

NIEZBĘDNIK Wolne od pracy, czyli płatne i niepłatne nieobecności Obowiązkiem pracownika jest przestrzeganie ustalonego u pracodawcy czasu pracy. Pracownik może więc nie przyjść do pracy jedynie w razie zaistnienia określonych przyczyn lub gdy został zwolniony przez pracodawcę od pracy....
DO GÓRY