Spis treści
Udostępnij
Chcesz zobaczyć
pełną treść wydania?
Dziennik Gazeta Prawna 2009/08/13 (nr 157)
Kup dostęp
Zaloguj się
* jeśli posiadasz wykupioną e-prenumeratę
Spis treści
Spis treści
Gazeta Prawna - Tygodnik Prawa Pracy i Ubezpieczeń
Udostępnij
INNE
Można zatrudnić pracownika na czas określony nie dłuższy niż 24 miesiące
Sąd pracy nie może oceniać warunków nabycia prawa do premii
Kiedy pracodawca musi urządzić palarnię
Jakie składki trzeba opłacać od umów zawieranych w okresie wakacji
Ważne zmiany, ważne terminy
Jakie roszczenie ma pracownik, gdy rozwiąże stosunek pracy
Dodatku za trudną pracę nie wlicza się do podstawy obliczania pensji za nadgodziny
Pracodawca użytkownik musi upoważnić pracownika tymczasowego do przetwarzania danych osobowych
Jaki wpływ na urlop ma zmiana pracodawcy
Pracodawca nie musi informować urzędu pracy o zatrudnieniu bezrobotnego
Kiedy można skrócić okres wypowiedzenia umowy
Jak obliczyć urlop wypoczynkowy po bezpłatnym
Pracodawca może czasem domagać się zwrotu odprawy wypłaconej z tytułu zwolnień grupowych
Najkorzystniejszą formą zatrudnienia pracownika sezonowego jest umowa cywilnoprawna
Pracownikowi przysługuje tylko jedno świadczenie