Delegowanie pracowników popularne, ale niełatwe
zatrudnienie
Polscy pracodawcy napotykają liczne problemy związane z delegowaniem pracowników. Brakuje informacji o przepisach w państwie przyjmującym.
– Polska powinna podejmować działania, które ułatwiłyby stosowanie przepisów o delegowaniu – mówiła prof. Gertruda Uścińska, była prezes ZUS, na międzynarodowej konferencji In Harmony with Law, zorganizowanej przez Labour Mobility Institute.
Dużym problemem jest komunikacja z urzędami za granicą. Zgodnie z art. 5 dyrektywy 2014/67/UE przyjmujące państwa...
Chcesz zobaczyć pełną treść artykułu?
