Elektronizacja dokumentacji pracowników wsparciem dla firm
UBEZPIECZENIA
Od Nowego Roku znika obowiązek prowadzenia akt pracowniczych w wersji papierowej. Pracodawca może wybrać, czy chce je przechowywać w takiej formie czy elektronicznej. Oba sposoby będą miały taką samą moc.
Nowe dokumenty mogą powstawać od razu jako elektroniczne. Jeżeli i pracodawca, i pracownik posługują się podpisem elektronicznym, mogą tworzyć wyłącznie dokumenty w formie...
Chcesz zobaczyć pełną treść artykułu?