Decydujący będzie głos Polskiego Funduszu Rozwoju
KADRY I PŁACE
Czy pominięcie stanowiska związku zawodowego zablokuje procedurę tworzenia PPK w firmie? Zdania są podzielone. Ale nawet jeśli nie, to i tak pracodawcy nie ujdzie to całkiem na sucho
Zmieniony projekt ustawy o PPK daje reprezentantom zatrudnionych, w tym związkom zawodowym, więcej praw w nowym systemie pracowniczych planów kapitałowych. Wśród nich najważniejszym jest współdecydowanie o wyborze instytucji, która będzie zarządzać systemem PPK i prowadzić plany kapitałowe poszczególnych zatrudnionych.
Która wersja lepsza
Projektowane regulacje mówią o konieczności porozumienia się przez pracodawcę ze związkami (lub inną reprezentacją pracowniczą) w kwestii wyboru operatora...
Chcesz zobaczyć pełną treść artykułu?
